高效工作(培养积极向上的企业文化)
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作者作者:(美)盖尔·布朗宁|译者:卜煜婷
出版社电子工业出版社
ISBN9787121371288
出版时间2019-11
装帧平装
纸张胶版纸
定价78元
货号ZJ:9787121371288
上书时间2024-12-01
商品详情
- 品相描述：全新
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作者简介:
卜煜婷，Newlevel Cambridge(中国)心理学研究中心首席专家，国际思维项目设计专家，思维导图系列丛书译者，爱德华·德博诺系列丛书《水平思考》译者，教育部小学校长培训中心思维训练导师，教育部中学校长培训中心思维训练导师，上海市委组织部干训中心特邀思维训练导师，浙江省委党校特邀思维训练导师，清华大学继续教育学院特邀思维训练导师，Newlevel Cambridge(UK)语言中心教学总监，北京外国语大学继续教育学院英语教学专家。
内容简介:
作为一个领导者，你的工作就是利用企业中最有价值、最不可量化的资产——人力资本。正如盖尔·布朗宁博士在本书中所阐述的那样，你不是英雄，也不是天才，不需要所有的事情都亲力亲为。本书旨在指导你成功地引导你的员工做一些积极的改变，无论大小。因为你是第一个预见到所在行业及员工需求的变化的人，所以你可以营造一种包容认知多样性的企业文化，从而让企业在行业内脱颖而出，并为所有的利益相关者创造优势。
通过近40年来与全球各地和各个行业的数千名高管和经理合作，布朗宁博士证明了成功的领导者是那些对自己的领导风格有深刻理解并有能力打造一种包容认知多样性的文化的人。鉴于此，作者开发出了一套经过时间考验的可以培养积极向上的企业文化的原则，以帮助你成为一个卓有成效的领导者。
本书将带你学习：
如何专注于自己、同事及员工的独特个性和认知风格。
如何使用优雅的语言来适应他人的思维和行为偏好，以提高绩效，营造更和谐的企业文化。
如何探索你和他人在思维和行为偏好上的核心区别。
如何认识到每个人的优势，并利用这些优势实现更高效的协作。
如何在生活中，应用EG原理来改善沟通和联系。
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