认知破局(优化努力的34条思维原则)
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作者作者:王达|责编:孙怡//王莹倩
出版社中信出版社
ISBN9787521710663
出版时间2020-03
装帧平装
纸张胶版纸
定价52元
货号ZJ:9787521710663
上书时间2024-11-01
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商品详情
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作者简介:
王达，知乎知名答主，美国普渡大学工程硕士，国家英语口译资质持有者，资深国际贸易从业者。
2015年伊始在知乎等互联网平台上，他用清晰严谨的逻辑、幽默诙谐的风格，向读者分享关于谈判策略、英语学习方法、演讲技巧等相关知识内容。凭借入木三分的洞察力，以及对自我过往经历的生动讲述，其所创作的文章、回答已累计获得近1000万次阅读。同时，他在知乎开设的商务谈判和英语学习相关系列课程，已收获近 5万名听众，成为知乎知名答主和live课程优秀主讲人。
内容简介:
还没毕业，但已经开始担心未来应该选择什么的工作。
周围人貌似都很努力，但我却找不到努力的方向。
毕业多年，为何昔日同窗平步青云，我还在做着一份平凡的工作？
我和那些名校牛人到底差在哪里？
别人眼中的我和我眼中的自己为什么会有认知的不同？
明明做了很多事，为什么上司却认为我不够努力，哪里出了问题？
每天疲于奔命，总感觉事情多到做不完，挣得却很少。为什么其他人就可以悠闲地享受财务自由的生活？
高速变革的时代，遵从固有思维已力不从心，如何从格局和细节上跟上这个时代的节奏？
如何利用人设为自己增值？怎样建立个人品牌？
以上问题中，总有几个是困扰着还在学校的学生或很多身在职场中的读者。我们都会迷茫和焦虑，只不过有人完成了逆转。这本书主要针对大学以及毕业工作若干年内，对现有工作有困惑、有不满，想要改变，又不知从何下手的读者。
从个人品牌营销与人际关系管理、思维与逻辑能力的进阶、职场沟通与汇报能力的提升、时间和选择的管理四个维度着手，站在全球化高纬度视角，结合谈判学专业知识和心理学原理，作者一针见血地提出职场沟通思路技巧、职场困境的破局方法，以及自我精进与人际关系管理方案，为读者系统梳理认知盲点，避免职场“掉坑”。
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