绩效为纲9787121076312
正版二手图书,可开发票,请放心购买。
¥
9.02
1.9折
¥
48
九品
仅1件
作者影响力中央研究院教材专家组
出版社电子工业出版社
ISBN9787121076312
出版时间2009-03
装帧其他
开本其他
定价48元
货号1062278928548872205
上书时间2024-12-22
商品详情
- 品相描述:九品
- 商品描述
-
内容摘要
《绩效为纲:绩效管理的6大实战方案》针对企业在绩效管理中存在的问题,详细地介绍了企业绩效不佳的原因,如何轻松应对绩效管理中的难题,如何结合新的绩效管理工具对财务指标、员工行为指标、客户指标和员工的能力进行考核和管理,如何进行绩效辅导和员工激励以激发员工的工作热情等主要内容。《绩效为纲:绩效管理的6大实战方案》具有很强的实用性和可操作性,介绍的方法和工具易学易用,帮助企业管理者解决绩效管理中的种种问题,提高管理艺术和水平,从而在日常的绩效管理中轻松应战。
— 没有更多了 —
以下为对购买帮助不大的评价