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不争，也有你的世界:争与让的人生智慧课:升级版9787511314758

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￥ 19.32 6.3折 ￥ 30.8 全新

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作者石秀全编著

出版社中国华侨出版社

ISBN9787511314758

出版时间2010-05

装帧平装

开本16开

定价30.8元

货号8456184

上书时间2024-08-19

亿临书店

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品相描述：全新
商品描述
作者简介
石秀全，讲师，职业策划师。从事成功励志与职场生存等领域的研究工作，致力于提供成功思维培训课程和员工培训服务。多部作品荣登各大书店畅销排行榜。

目录
第一篇　争与让的真谛：争的未必会得到，让的未必会失去 
　第1章　让三分优势与人，智者不争先手 
　　大家都坐着的时候，先别急着表现 
　　流水不争先，暗中积蓄力量 
　　隐藏实力，适时地装糊涂才能获得成功 
　　多方面收集信息，做好规划再起步 
　第2章　让三分风光与人，智者不争虚荣 
　　在从天而降的荣誉面前稳住心神 
　　不遭人嫉是庸才，常遭人嫉是蠢材 
　　掂量好自己的轻重，不被虚名所误 
　　不动声色，等待最好的行动时机 
　第3章　让三分余地与人，智者不争完胜 
　　看起来很诱人的地盘，不一定适合你 
　　职责之外，手不要伸得太长 
　　留一条可行之路给对手

                                                第一篇　争与让的真谛：争的未必会得到，让的未必会失去 
　第1章　让三分优势与人，智者不争先手 
　　大家都坐着的时候，先别急着表现 
　　流水不争先，暗中积蓄力量 
　　隐藏实力，适时地装糊涂才能获得成功 
　　多方面收集信息，做好规划再起步 
　第2章　让三分风光与人，智者不争虚荣 
　　在从天而降的荣誉面前稳住心神 
　　不遭人嫉是庸才，常遭人嫉是蠢材 
　　掂量好自己的轻重，不被虚名所误 
　　不动声色，等待最好的行动时机 
　第3章　让三分余地与人，智者不争完胜 
　　看起来很诱人的地盘，不一定适合你 
　　职责之外，手不要伸得太长 
　　留一条可行之路给对手 
　　根据事态变化，适时调整策略 
　第4章　让三分利益与人，智者不争全鱼 
　　做事找准双方的共同利益 
　　让他人尝到小甜头，使你更容易被接纳 
　　不吃“全鱼”，才能保证一直有鱼吃 
　　投桃报李，互惠互利形成稳定“关系” 
　第5章　让三分功绩与人，智者不争荣宠 
　　我们不是拥有太少，而是欲望太多 
　　老板的心思不要猜 
　　上司的“庇护”对你不是一件好事 
　　别因为爱当“心腹”而成为“祸患” 
　第6章　让三分脸面与人，智者不争闲气 
　　有的面子一定要给，有的面子一定不能要 
　　永远把对方放在“重要位置” 
　　展示才华时，不要使人相形见绌 
　　当“老二”有当“老二”的好处 
　第7章　让三分口惠与人，智者不争小隙 
　　大目标要紧，小纠纷不值得耗费精力 
　　不说“我”是第一，只说“我们” 
　　得意不忘形，抬高自己而不贬低别人 
　　睁一只眼睛处世，闭一只眼睛交友 
第二篇　正确地争能给人以朝气、激情和力量 
　第8章　为进步而争，是争先 
　　确立方向，目标太多等于没有目标 
　　主角和龙套，志向决定命运 
　　好眼光挑“好”工作，以“发展力”为第 
　　权衡得失，不留恋舒服却没有发展的地方 
　第9章　为荣誉而争，是争光 
　　追求成功，是每个人天赋之权利 
　　发现自己，人生不能敷衍 
　　荣誉如阳光，可以从根本上照亮你平凡的生活 
　　从身边触手可及的地方开始寻找梦想 
　第10章　为大我而争，是争鸣 
　　用发展的眼光看问题，不做蜗角之争 
　　光明正大地争，是一种实力 
　　做自己认为正确的事，不为外界的口舌动摇 
　　耐心越强，成功的可能性越大 
　第11章　为公平而争，是争理 
　　贫穷并不可耻，可耻的是甘做“末等公民” 
　　要善于争取任何一项属于自己的权利 
　　坚守做人的原则 
　　别总等人拉你一把，只有自己可以拯救自己 
　　人可以低一时，但不能低一世 
　第12章　为机会而争，是争强 
　　敢出头，把每个机会都当救命稻草 
　　一味回避风险就是回避成功 
　　要尽力争取与上司“同舟共济“的机会 
　　成功不怕晚，寻找一鸣惊人的机会 
　第13章　为开拓而争，是争气 
　　不满足小空间，大发展需要大平台 
　　积极尝试你以为不可能完成的任务 
　　有本事的人，决不和人挤独木桥 
　　果断离开靠吃老本才能维系的地方 
　　与其抱怨，不如从改变自我开始 
　第14章　为正义而争，是争节 
　　常与人做琐屑之争，容易变成“小人” 
　　把真理当成你犀利的武器，理直才能气壮 
　　坚持到底，退一步会导致步步后退 
　第15章　为和顺而争，是争福 
　　在“命令”之前，先学会服从 
　　和气与财气都比“骨气”要紧 
　　笑泯恩仇，世上没有过不去的事儿 
第三篇　可敬地让能给人以温暖、感化和醒悟 
　第16章　泰山不让土壤，河海不择细流，是一种让 
　　朋友的数量与胸怀成正比 
　　培养“乐群性”，享受“团体作战”的乐趣 
　　忌妒之心太盛，会把自己逼八死角 
　　点滴情谊累积起来威力巨大 
　第17章　秀林新叶催陈叶，流水前波让后波，推贤让能，是一种让 
　　只摘够得着的苹果，不要羡慕高处的苹果 
　　做好自己位置上的事，才是你最好的工作表现 
　　尊重前辈，关照后辈 
　　不挡贤者的道路，就是为自己铺路 
　第18章　把方便让给别人，把困难留给自己，是一种让 
　　接受工作的全部，不只是益处和快乐 
　　拈轻怕重，失去的远远比得到的多 
　　挑战困难，提升自我价值 
　第19章　风物长宜放眼量，不计较一时的得失，是一种让 
　　“物质”是一时的，“人情”是长远的 
　　一次性机会不是真正的机会 
　支持与你意见相反的人，共同完成大事 
　第20章　在冲突和矛盾面前主动寻求和解，是一种让 
　　你争我抢，两败俱伤 
　　以妥协的方式为自己争取权利 
　　顺时势而行，得来全不费工夫 
　　放低身段，“庸人”成为胜者 
　第21
 

精彩内容
争的未必会得到，让的未必会失去；该争处寸步不让，该让处万金不争。正确地争，给人以朝气、激情和力量；可敬地让，给人以温暖、感化和醒悟。《不争,也有你的世界:争与让的人生智慧课(升级版)》为您讲述争与让的人生智慧，完整呈现一种淡定、从容、强大的心境，讲述一种与世界和解的人生智慧。

媒体评论

                                                                                    
                                            

生活中，有人活得畏畏缩缩，让人鄙弃；有人活得正气凛然，让人敬重。是后者天生就有一种强势的性格吗？不，气度来自于心胸，来自于一个人对于正确的价值观和正确的道路的坚持。 
为了在漫长的人生道路上不至于行偏踏差，每个人都应该把“忠实于真理”当作是生存之本、行为的准则。当然，生活不能少了衣、食、住、行，想办法去谋求个人利益、实现自我价值也无可厚非。但是，忠诚并不与之对立，反而是相辅相成、缺一不可的。有很多人以玩世不恭的态度对待工作，他们频繁跳槽，这山望着那山高，吃着碗里的，望着锅里的，觉得都是在出卖劳动力，在哪里都一样。如果你也有这种想法，只能说这种想法太过于狭隘了。人要活在现实里，罗马并不是一夜建成的，谁的成功都是通过不断的努力和辛勤的汗水得到的。而这种努力是一定要立于职业道德之上。如若不然，哪个老板愿意把重任交给你做？哪个同事会愿意去相信你？哪个朋友会想去帮助你？这就好比是一家信誉不良的银行，谁又会把厚厚的票子存进去呢？ 
一位叫米克的磨钻工，年仅２７岁，他正准备到美国最大的一家珠宝公司——威廉公司应聘。面试那天，米克见到了许多其他的磨钻工：有年届６旬的老者，也有颇为自信的年轻人，可谓是人才济济。经过几轮筛选，只剩下了１０个人，他们每人得到了３颗钻石：一颗大的和两颗小的，公司要求他们在３个月内将钻石磨成大小适中、璀璨亮丽的成品。 
回到家里，米克便立刻钻进工作室，连日连夜地开始磨制那颗大钻石。 
当米克精心磨制好第一颗成品时，已经过去了两个月时间。他看了看光彩夺目的“钻石之星”，感到非常满意，于是又赶紧开始磨制另外两颗。米克拿起那两颗小钻，看了又看。突然，他怔住了——假的，眼前的两颗小钻石都是假的！这两颗假钻几乎可以以假乱真，但确实是假的！ 
米克有点懵了。还剩一个月，根本没有时间允许他再去寻找这般大小的钻石，况且从威廉公司拿回这钻石时，人家告诉他这些钻石都是货真价实的。若用这对假货磨制，人家可能看不出来，可他总觉得心里不舒服，可又能怎么办呢？米克思前想后，又一头钻进了工作室…… 
３个月的期限很快到了，米克抱着装有钻石的箱子来到了威廉公司。 
米克发现，这次只来了６个人，原来有的人拿了公司的钻石就销声匿迹了。公司的专家们开始逐个检查他们的成品，不时诡秘地笑笑，直到来到米克面前。“先生，请你打开箱子。” 
米克下意识地抱紧了箱子，然后才慢慢地打开了它。哦？！专家脸上的笑容消失了，箱子里静静地躺着一颗晶莹璀璨的大钻石和两颗“血红之心”——红宝石！ 
原来，这两颗红宝石是米克的女友送给他的定情信物。当发现公司发给他的是两颗假钻石时，他确实犹豫了很久。如果继续以假充真，他觉得对不起自己的良心，如果原样送回，他又完不成任务，而他又确实想得到这份工作。于是，他做出了这种抉择。 
验收完磨钻工的成品后，公司老总告诉应聘者：“你们每个人所领到的都是一颗大的真钻石和两颗小的假钻石。我们要招聘的磨钻工，不只是要看他的技术，而且还要看他的人品……” 
当然，米克成为了威廉公司的雇员，而且很快便升任为磨制公司的经理。 
当今社会，在我们身边正缺少这种无愧于天、无愧于心的人。有许多年轻人之所以不受社会的欢迎，并不完全是因为他们资历浅、没有经验，更重要的是他们没有经受过社会的锤炼、风雨的洗礼，难以知道什么叫忠诚、什么叫可贵。年轻气盛赋予他们可以反对一切世俗的勇气，他们通常会蔑视敬业精神、嘲讽忠诚，将其视为老板盘剥、愚弄下属的手段。所以，他们始终无法找到自己的栖身之所。当身心皆疲的时候，他们可能会重新思考，回过头去，在匆匆走过的路上寻找自己曾经失去了的枝枝蔓蔓，拾回了忠诚，积蓄力量，重新起跑。 
艾莉是一家外企的职员，她的经理是个急性子。一天，经理收到艾莉的一封邮件，说的是一个多月前安排的一项工作，之前已经反复讨论过，并且已经决定了执行的。所以一看还是讲这个问题，经理就有点不耐烦。眼见办公室已经没剩几个人了，于是毫不顾忌地冲到艾莉面前责备一通：“这件事情怎么还在讨论，为什么不去做？为什么没有从专业、可操作的角度去做？” 
艾莉一脸固执地望着经理，办公室里能干麻利的小姑娘都被经理的嗓门吓得面如土色。经理强调着他的逻辑，艾莉坚定地拒绝着。经理有些不耐烦，想迅速结束这个争论，就问艾莉：“那你的决定是什么？”艾莉毫不犹豫地说：“我的决定就是我还是不会按照你的想法做！”“哼，厉害呀！”经理心想，索性刨根问底地问她拒绝的理由，仔细听下来，觉得很有道理。经理也看得出在每个细节点上，艾莉都做了很多分析。在她的坚持下，经理看到了一个在自己和她的方案之上的一个更好的解决方案。 
经理走到艾莉面前说：“你知道吗？我最喜欢的就是你那股子坚持己见的劲儿。如果你只是简单地听从了我的意见，我不会那么佩服你。正是因为你总是有你的原则，让我有了更多的思考，看到了更全面的角度。” 
正义之争，要求我们既不能以自我为中心，干扰全面的布局，也不能见事儿就躲，拈轻怕重耍滑头。在心中确立一根是非底线而绝不动摇，坚持该坚持的，抵制该抵制的，这会使你在人群中逐渐树立威信、提升形象。 
……

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