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作者马艺 著
出版社中国华侨出版社
出版时间2013-12
版次1
装帧平装
货号416
上书时间2024-09-10
身在职场,你需要知道,不要择其弯路而行,误入歧途。这也是本书的要义。任何时候都要清楚什么事可做,什么事不可做。莫要把自己的能力用错了地方。务必记住:自己的路要依靠自己来走,前方不会有人为我们铺路,只有把自己锻炼得更强大,自己为自己的发展积聚能量,才能走的更宽,更远。
马艺,闯荡职场十多年。既做过民营小企业里的临时工,也做过跨国集团的人力资源总监;既做过隐忍于职场的潜伏者,也做过风口浪尖的开路者。争斗过,风光过,失意过,终于在职场中彻悟。他将用这本书指点你在职场中遇到的纷争、无奈和困惑,帮你在机遇与挑战、梦想与压力之间寻找到一条前行之路。
能力提升篇 一技傍身,胜握千金
第一章 抬头看路,计划长远才能走得更远——没有眼力就没有出路
1.你是否知道第一份工作的价值
2.选一个值得追随的老板
3.跳槽的准备,你真的做好了吗
4.做一个他人无可替代的职场人
5.善于合作才是真的出色
6.接手那些有难度的任务
7.不懂汇报工作,还敢拼职场
职场心理测试:你的职场性格是不是有利于你
第二章 懂得语言艺术让你少奋斗10年——别让不会表达害了你
1.机会,是自己争取来的
2.“谢谢”:抬高了别人,成就了自己
3.既要挣薪水,也要“谈”薪水
4.上司面前不能说的一些话……
5.同事间少说为妙的那些闲话……
6.适时沉默胜过滔滔不绝
7.共同话题最能缩短人际距离
8.嘴巴笑了,才会张开耳朵
职场关系测试:你的社交能力是否够圆融
第三章 能做什么远胜做过什么——有“利”可图才能长久
1.与其抱怨生活的现实,不如脚踏实地
2.苦劳的背后一定要有功劳
3.维系自身形象,演好职场角色
4.好汉不提当年勇
5.“我一定要”远胜过“随便”
6.要为被用感到高兴
职员心理测试:你属于什么类型的一种人
第四章 谨言慎行,远离是非——助你逐个攻破职场的雷区
1.流言,问题的关键不在于真假
2.切莫议人短长
3.上司成不了你的知己
4.传播留言对你没有任何好处
5.对同事的不合理要求说“不”
6.不要得罪公司里的同事
7.莫在背后议论领导或公司是非
8.荣誉莫要独享
跳槽指数测试:跳槽对你来说是否是可行的一步
心态提升篇 强大内心,宠辱不惊
第五章 心态平和才能淡定自若——用积极的心态看待一切
1.乐观的心态才是成功之道
2.以正确的心态对待角色的转变
3.不要带着情绪来上班
4.只要用心,没有学不会的东西
5.太把自己当回事儿
6.不到最后决不放弃
7.改变不了现状,不如改变心态
职场关系测试:你与周围同事的关系处于什么状态
第六章 自强不息才能奋勇前进——相信自己才能被人信任
1.摆脱依赖,自立才能自强
2.自我剖析,挖掘自己的独特优势
3.没有靠山,那就得有价值
4.只有自己才更关心自身的利益
5.勤奋、努力肯定会有所收获
6.好钢需要千锤百炼
7.要有自信,这样别人才能信你
职场恶习测试:你是否有搞砸工作的不良习惯呢
第七章 智慧超越才能内心强大——修炼自我是为了实现自我超越
1.增强自己的专业性技能或经验
2.学到方法比依靠别人更重要
3.不想终身打工就要终身学习
4.不要在琐碎小事上消磨时光
5.小聪明不是捷径,实力才是硬道理
职场压力测试:看一看你当前的职场状态如何
第八章 看破才能突破——心思缜密助你职场常青
1.越级汇报是非法程序
2.会示弱是一种智慧
3.假期,有时并不是美好的
4.时尚外表下的职场危机
5.你可以不聪明,却不能不小心
6.只升职不加薪的说道
职场能力测试:你能在职场比拼中脱颖而出吗
附录:职场过招——教你正确处理人际关系
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