福利三角视角下农民工的就业促进政策研究：以J省国家级项目企业为例

图书标准信息

• 作者 袁小平
• 出版社 中国社会科学出版社
• 出版时间 2016-12
• 版次 1
• ISBN 9787516195703
• 定价 65.00元
• 装帧 其他
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸

【内容简介】

农民工群体的充分就业对我国的经济发展与社会 稳定具有重要影响，但农民工群体仍面临着结构性就 业难的现实。袁小平*的《福利三角视角下农民工的 就业促进政策研究》主要围绕着“当前国家、市场与 社会的关系形态对新生代农民工就业促进产生了何种 效果以及生成这种关系形态的结构性原因是什么？” 这一问题进行讨论，以中部地区的J省A企业为个案分 析对象，通过调查发现在农民工培训领域政府、企业 和家庭所组成的福利三角呈现出倒置与碎片化特征。
  *后，研究提出了新生代农民工培训政策的改革目标 ，即建立一个新福利三角框架。在新福利三角中，政 府和企业应该居于福利三角形的上方，整个福利三角 形应该是均衡的、合作的、有效的。

【作者简介】

    袁小平，男，南昌大学公共管理学院副教授，硕士生导师，社会学系主任、南昌大学廉政研究中心研究员，南昌大学“赣江青年学者”。2015年博士毕业于中国人民大学，研究方向为社会政策的理论与应用，社会工作与社会治理，农村社会学。截至目前，共主持国家社科基金项目1项，主持完成教育部人文社科项目1项，其它省部级项目3项；公开发表学术论文30余篇，5篇论文被人大复印资料全文转载。                                 

【目录】

第一章  导论

  第一节  研究背景

    一  我国农民工的就业形势严峻

    二  农民工群体的新变化与新型城镇化对农民工就业提出新要求

    三  现有农民工就业政策的就业促进效果还有待提升

    四  发达国家就业政策的发展趋势与促进就业的主要措施

  第二节  研究问题

  第三节  研究意义

    一  理论意义

    二  实践意义

第二章  文献综述

  第一节  福利三角中的国家、市场与社会

    一  福利三角的产生背景与内涵

    二  福利三角的反思与发展

    三  福利三角的应用研究

  第二节  农民工就业促进的相关研究进展

    一  市场角度的相关研究进展

    二  国家角度的相关研究进展

    三  社会角度的相关研究进展

    四  农民工就业中国家、市场与社会的关系研究进展

    五  对以上研究的述评

第三章  研究设计

  第一节  主要概念界定

    一  农民工

    二  就业促进

    三  自主性

    四  融资

    五  规制

  第二节  分析框架

    一  研究目标

    二  研究的理论视角

    三  研究的具体分析框架

  第三节  研究方法

    一  研究方法

    二  研究的信度、效度与研究伦理

  第四节  研究路线

第四章  我国新生代农民工培训的福利三角：倒置与碎片化

  第一节  A企业新生代农民工的就业能力透视

    一  A企业新生代农民工的基本情况

    二  A企业新生代农民工的就业能力测评

  第二节  A企业新生代培训中的政府、企业与家庭

    —  A企业开展员工培训的现状

    二  政府、企业与家庭在新生代农民工培训中的角色与功能

  第三节  新生代农民工培训的福利三角：倒置与碎片化

    一  新生代农民工培训的福利三角关系形态

    二  福利三角倒置与碎片化的影响

第五章  福利三角的自主性、融资与规制

  第一节  自主性与福利三角的张力

    一  自主性的双层维度：偏好与能力

    二  新生代农民工培训的企业自主性

    三  新生代农民工培训的家庭自主性

    四  新生代农民工培训的国家自主性

    五  自主性与福利三角的张力

  第二节  融资、规制与福利三角的整合力

    一  融资、规制与福利三角的关系

    二  新生代农民工培训中的融资

    三  新生代农民工培训中的规制

    四  融资、规制与福利三角的整合力

  第三节  福利三角的张力与整合力比较

    一  福利三角的张力与整合力对比

    二  内张与整合：福利三角关系形态的趋势

第六章  后全能国家与新生代农民工培训的国家逻辑

  第一节  福利三角中的国家：角色与功能

    一  国家的福利角色与福利功能

    二  国家自主性与国家福利角色的变迁趋势

    三  福利三角中的国家角色

  第二节  后全能国家与我国福利制度建设的逻辑

    一  国家自主性与后全能国家

    二  后全能国家与我国福利制度建设的逻辑

  第三节  后全能国家与我国新生代农民工培训政策建设

    一  后全能国家背景下新生代农民工培训政策的建设逻辑

    二  后全能国家背景下新生代农民工培训政策中的国家自主性、融资与规制

第七章  结论与相关政策建议

  第一节  研究结论

    一  研究的主要发现

    二  研究发现的理论意义与政策意义

  第二节  建立新生代农民工培训新福利三角的政策建议

    一  新生代农民工培训新福利三角的建设目标与建设思路

    二  新生代农民工培训福利三角均衡的具体建议

  第三节  研究的创新之处与不足

    一  创新之处

    二研究的不足

  第四节  余论

参考文献

附录