学术职业伦理失范及其规制
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作者张英丽,戎华刚 著
出版社科学出版社
ISBN9787030544643
出版时间2017-09
版次1
装帧平装
开本B5
纸张胶版纸
页数226页
字数285千字
定价96元
货号SC:9787030544643
上书时间2024-05-07
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作者简介:
张英丽，管理学博士，河南师范大学教育学院教授，硕士研究生导师，河南省教育厅学术技术带头人。主要研究领域为高等教育管理、学术职业、学术道德。近年来，主持国家社会科学基金项目1项，省部级项目3项，获得省级科研奖励4项，发表学术论文30余篇，出版学术专著1部，人选河南省“百名很好青年社会科学理论人才培养工程”，人选2013年度河南省高校科技创新人才支持计划(人文社会科学类)。
戎华刚，教育学博士，新乡医学院马克思主义学院教授，硕士研究生导师，主要研究领域为高等教育管理、职业伦理、学术道德。近年来，主持省部级项目4项，获得省级科研奖励2项，发表学术论文近30篇，入选2015年度河南省高校科技创新人才支持计划(人文社会科学类)。
内容简介:
本书将规范分析与实证分析相结合，提出治理学术市场化和产业化；完善职务聘任晋升制度与绩效工资制；完善学术职业伦理规范、学术管理制度和失范惩处制度；加强对职业成员的教育、增强从业者的学术责任意识和强化职业共同体的自我管理来防治学术职业伦理失范。
目录:
第一章绪论1
第一节学术职业伦理失范的研究缘起2
第二节学术职业伦理失范的研究目的6
第三节本书的写作构想8
第二章学术职业伦理的内涵、特征与功能13
第一节学术职业伦理的内涵13
第二节学术职业伦理的特征17
第三节学术职业伦理的功能19
第三章学术职业伦理失范的含义、性质与影响25
第一节学术职业伦理失范的含义26
第二节学术职业伦理失范的性质32
第三节学术职业伦理失范的影响34
第四章学术职业伦理失范的表现、程度与调查42
第一节学术职业伦理失范的表现42
第二节学术职业伦理失范的程度44
第三节学术职业伦理失范问卷调查46
第五章失范的多学科理论阐释59
第一节失范的生物学阐释60
第二节失范的心理学阐释72
第三节失范的社会学阐释80
第六章学术职业伦理失范相关因素的多维度实证研究90
第一节学术职业伦理失范相关环境因素的实证研究90
第二节学术职业伦理失范相关制度因素的实证研究101
第三节学术职业伦理失范相关个人因素的实证研究112
第四节学术职业伦理失范内、外部相关因素的实证研究121
第七章学术职业伦理失范原因的多层面探索分析130
第一节生存环境的变化是外在诱因130
第二节学术制度的异化是外在推力138
第三节学术职业伦理规范的缺漏是内在诱因149
第四节学术职业自身的弱化是内在根源157
第八章学术职业伦理失范的防治策略168
第一节优化学术工作环境是防治失范的前提168
第二节完善规范与制度是防治失范的保障176
第三节强化职业自我教育管理是防治失范的根本187
参考文献196
附录212
附录1大学教师职业道德调查问卷（2010年）212
附录2大学教师职业道德调查问卷（2014年）219
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