日文书 なぜトヨタは人を育てるのがうまいのか (PHP新書) 若松 義人 (著)
￥ 55 九品
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北京房山
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作者若松 義人 (著)
出版社 PHP研究所
ISBN9784569645339
出版时间1979
装帧平装
页数206页
货号ER-75
上书时间2022-11-24
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商品详情
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要旨
「モノづくりは人づくり」―トヨタには営々と語り継がれてきた人づくりへのこだわりがある。成果主義にもリストラにも背を向け、いまだ終身雇用を守りつづける会社が、なぜ純益一兆円を超え、アメリカのビッグスリーを凌駕するトップ企業となったのか？「上司と部下」の関係に焦点をしぼった人づくりの面から、世界最強経営の根幹を明らかにする。人を育て、自分を育て、会社を大きく育てるトヨタのノウハウは、仕事のうえでも、人生を豊かに生きるうえでも、きっと役に立つ。
目次
第１章 平伏させず心服させる―人づくりは信頼改善である
第２章 人と環境を同時に育てる―人づくりはシステム改善である
第３章 小さなミスに大きく学ばせる―人づくりは問題改善である
第４章 ケタの違う発想を引き出す―人づくりは発想改善である
第５章 呼びつける前に現場に出向く―人づくりは現場改善である
第６章 自分の部下を会社の財産に育てる―人づくりは自分改善である
おすすめコメント
“世界の頂点”に立つ日本企業を徹底研究！成果主義にもリストラにも背を向け、いまだ終身雇用を守りつづける会社が、なぜ純益一兆円を超え、アメリカのビッグスリーを凌駕するトップ企業となったのか。「上司と部下」の関係に焦点を絞った人づくりの面から、世界最強経営の根幹を明らかにする。
著者紹介
若松 義人 (ワカマツ ヨシヒト)
１９３７年宮城県生まれ。トヨタ自動車工業に入社後、生産、原価、購買の各部門で、大野耐一氏のもと「トヨタ生産方式」の実践、改善、普及に努める。８４年以降は農業機械メーカーや住宅メーカーなどでもトヨタ方式の導入と実践にあたった。９１年韓国大宇自動車顧問。９２年カルマン株式会社設立。現在同社代表取締役社長。西安交通大学客員教授（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
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