【编辑推荐】:
《我为什么看不懂你》这本书用几十幅漫画来讲解,再加上精彩的案例不断,实在生动有趣。通过这种轻松愉悦的方式让你了解DISC,解开生活及工作中的种种困惑与迷茫。为什么你频频献殷勤,掏心掏肺地对ta,对方却无动于衷,始终一副扑克脸,是ta傲娇吗?为什么有的人 “人见人爱,花见花开”,是ta有什么魔力吗?那个你呼之即来挥之即去的人,为什么突然玩起消失了?为什么无论你怎样做,领导都不待见你?在团队中,我们要如何调整自己的特质?唐三藏到*后是如何成为话语简洁有力、具权威的高D的?现代“*团队”在三年时间内先后把两家公司做到在纽约纳斯达克上市,他们是如何“打配合,做组合”的?…………可以说,《我为什么看不懂你》这本书提供了从另一个角度来看待、审视自己在家庭及社会中言行的参照物,让你有所启迪。
【内容简介】:
《我为什么看不懂你》这本书以DISC理论为基础讲述了人类的四种特质:Dominance支配型 (指挥者), Influence影响型 (社交者),Steadiness稳定型 (支持者),Compliance谨慎型 (思考者),四种特质分别像女王D、段子手I、贤妻S 和老干部C。每一个人身上都有DISC的四种特质,但所占的比例各不相同。《我为什么看不懂你》这本书结合我们喜闻乐见的身边案例、电影桥段以及三国故事、西游记等,分析我们熟悉的人物的性格,从而折射出我们自己。让我们在看清自己、认识他人的同时,知晓与周围人相处的*便捷方式。
【作者简介】:
李海峰
知名培训师和企业顾问,DISC的践行者和推广者,领导力开发研究者和传播者。作者是团队协作及组织绩效专家,性格分析与青年创业方面的标杆人物,“DISC ”社群联合创始人,拥有十多年DISC实战经验,5000多名毕业生遍布百余家世界500强企业及大型上市公司。
李海峰曾是《人力资源》《中国培训》《创业周刊》《人力资源管理》等杂志封面人物,译有《常人之情绪:DISC理论原型》,著有《领导力:领导者性格与知人善任》《DISCOVER自我探索》《DISC职场人格测试》《赢得欣赏:在社交圈收获好人缘》等畅销书。
主要荣誉有:2019喜马拉雅FM“123知识狂欢节”,《李海峰:DISC人际关系训练营》专辑销售额超过千万元,拿下全站畅销榜*名。2020年2月29日,与喜马拉雅共同打造的《shou个万人线上训练营揭秘》付费直播超12万人参与,开创了线上付费直播课程的新记录。2020年423听书节,李海峰担任喜马拉雅荐课官,在直播中推荐由喜马拉雅出品的重磅课程《全球精英的5分钟成长学院》,直播一小时卖出超1万单,内容消费额超200万元。
【目录】:
*章 我为何看不懂你:因为我们来自不同世界 001
第二章 借我一双慧眼:DISC 理论介绍 025
第三章 你也在这里?看影视剧学沟通 071
第四章 聚沙成塔的力量:古今团队案例分析 143
第五章 身在此山中:管理情景速查 181
第六章 说到不如做到:实用工具一览 223
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