人格与行为：管理心理学基础

图书标准信息

• 作者 [澳]斯宾雷
• 出版社 机械工业出版社
• 出版时间 2011-01
• 版次 1
• ISBN 9787111321620
• 定价 42.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 257页
• 字数 265千字

【内容简介】

通常认为，倘若管理者能了解同事及下属的人格，那就会对其实施更为有效的监督管理。《人格与行为：管理心理学基础》一书对这种已普遍认可的观点持一种批评态度。

  作者对诸多社会学家和心理学家等人的思想进行了剖析，对现代管理理念的基础提出了挑战，引人入胜。作者凭借娴熟的写作技巧、饱满的探索热情，抛出了一系列令人瞩目的奇思妙想，把我们带至一个崭新的领域一一目的心理学

  阅读本书，借鉴心理学原则中责任感、自主性、抉择权等理念的指导。使我们洞察自身驾驭自我。

【作者简介】

罗伯特·斯宾雷    麦考瑞大学管理学院管理学教受，MGSM被《世界经理人文摘》评为全球最佳商学院之一，同时它还被《伦改金融时报》评为全球最顶尖的40大商筆院之一。Robert Spillane在此教授哲学与心理学，以及如何将其运用于管里之上。Robert Spillane从1972年起更在MGSM

【目录】

前言

导论

第1章　心理分析

　流浪思想的家园

　精神分析治疗下的弗洛伊德

　防御机制

　心理分析的价值

第2章  动机

　马斯洛需求层次理论中的疑难问题

　心理需求和文化

　求成——美国式做派

　动因、动机和运动

第3章　权力主义

  人格和智力

  是非分明的西方人

  权威与独裁主义

  存在主义

第4章　社会科学

  经验主义者的挑战

  迪尔凯姆的社会学说

  功能主义和结构主义

  领导权和大众行为

第5章　行为主义

第6章　社会心理学

第7章　团体动力学

第8章　行动心理学

第9章　疯狂行为和创造力

第10章　管理心理学再思考

译者后记