• 职业化关系:巴林特小组的理论与实践
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职业化关系:巴林特小组的理论与实践

职业化关系巴林特小组的理论与实践

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作者[德]Heide Otten 著;曹锦亚、魏镜 译

出版社中国协和医科大学出版社

出版时间2015-06

版次1

装帧平装

货号XH-

上书时间2024-11-27

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品相描述:全新
图书标准信息
  • 作者 [德]Heide Otten 著;曹锦亚、魏镜 译
  • 出版社 中国协和医科大学出版社
  • 出版时间 2015-06
  • 版次 1
  • ISBN 9787567903661
  • 定价 58.00元
  • 装帧 平装
  • 开本 16开
  • 纸张 胶版纸
  • 页数 129页
  • 字数 110千字
  • 正文语种 简体中文
【内容简介】
  《职业化关系:巴林特小组的理论与实践》是一本极为明白晓畅的著作,我为什么要在其前言中写这些呢?Oknophilie是比喻与疾病的链接还是与一个特殊的小组工作的链接?我是如此地喜欢Philobathie,而奥登医生就是这样的化身。她坚持寻找新的可能性,将原爱整合——或者说翻译——进入医疗日常工作中,就像她将雕塑工作加入到巴林特工作中(第9章)。奥登博士对将巴林特工作从德国传播到国际上所做的贡献几乎无人可及。
  第一关系,原爱,用于医患关系中,被巴林特——就像一个真正的英国人一样——翻译得相当枯燥:“双方投资公司”。这是一个漂亮的幌子。他警告医生注意“使命”、还有永远都比患者知道更多的幻觉——或者毛病。这就是所谓的家长制作风。现在的医患关系趋势是伙伴型医患关系,患者和医生是合作的分工关系。一方负责控制自己的情绪,另一方负责检查。医生可以建议如何处理疾病,但是我作为患者必须学习。我只能说我的感受怎么样。奥登医生谈到“参与决策”。这是我在原。爱和双方投资公司概念背后读到的。关于职业化关系,我们可以从彼此那里学到很多。巴林特在他的“对关系的培训暨研究”要求医生进行这样的学习。这就是《职业化关系:巴林特小组的理论与实践》的主题。
  《职业化关系:巴林特小组的理论与实践》可以帮助我们克服我们这个时代“卫生系统的野蛮”;换言之,将患者的真正健康知识以及他们与疾病和生病这个状态相处的自身经验,与医生和帮助他们的人的专业知识结合起来——就像将罗马的文明和希腊的文化结合起来。
【作者简介】
  海德·奥登(HeideOtten)医学博士,1944出生。1964-1970年在哥廷根和慕尼黑学习医学。1972年至马克思一普朗克精神研究所深造,师从NorbertMatussek教授。她有3名子女,分别生于1969年、1973年和1978年。自1979年起,在Wienhausen自我执业做家庭医生,自1991起只从事心理治疗。自1991年起担任德国巴林特协会主席。自2001年至2007年为国际巴林特联盟(InternationalBalintFederation,IBF)主席。
【目录】
第1章引言

第2章医患关系变迁
2.1古典时代
2.2旧约
2.3阿拉伯医学
2.4中世纪至文艺复兴
2.5罗曼派
2.6工业时代
2.7精神分析时代:弗洛伊德,费伦齐,巴林特
2.821世纪

第3章巴林特工作的发展
3.1一起如此开始
3.2观念的传播
3.3国际联盟

第4章会谈的流程

第5章有躯体疾病医生参与的巴林特小组

第6章精神科医生、心理治疗师、心身科医生在巴林特小组中

第7章有学生参与的巴林特小组
7.1为学生设立的Ascona-Balint奖
7.2和大学生的小组工作

第8章同质或异质巴林特小组
8.1不同职业的小组
8.2不同文化和国籍
8.3在不同的国家

第9章结合其他新颖元素的巴林特小组
9.1雕塑
9.2角色扮演
9.3心理剧
9.4想象

第10章前提

第11章小组长培训
11.1小组长讨论会
11.2对小组长的督导

第12章研究成果

第13章在其他职业小组进行的巴林特工作

第14章总结

参考文献
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