管理学基础（第四版）

图书标准信息

• 作者 蒋永忠 张颖
• 出版社 东北财经大学出版社有限责任公司
• 出版时间 2017-01
• 版次 4
• ISBN 9787565426391
• 定价 30.00元
• 装帧 其他
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 227页
• 字数 346千字

【内容简介】

本教材被评为“十二五”职业教育国家规划教材，这一荣誉既是对我们的肯定，也是对我们的鞭策。为适应高等职业教育信息化及教育教学改革的快速发展，使教材更能符合高职学生的学习规律、更能体现职业教育*成果，本次修订突出了“纸质教材 教学资源库”特色，力求打造新形态一体化教材。本教材第四版由安徽职业技术学院蒋永忠、安徽工商职业学院张颖任主编，安徽工商职业学院张礼国和王韦任副主编。
  本教材第四版在保持第三版特色的基础上，注重趣味性与技能性的开发，更加注重运用二维码这个桥梁来连接纸质教材和多媒体教学资源，更加强调实训与实践环节，以使教材在学生学习过程中有更大的拓展性和实践性。为此，我们在教材中通过每章章首的“趣味阅读”，章中的“小看板”“讨论话题”“管理大师档案”，章末的“管理定律”“增值阅读”“思考与练习”“管理游戏”“实训与实践”“案例分析”等栏目的设计，切实贯彻“在快乐中学习，在学习中掌握知识与技能”的思想。书中既有经典案例，也有一些近年来时效性较强的案例资料，方便学生既能掌握管理学的精髓，也能将理论与实际有效地
  结合。

【目录】

第1 章管理与管理者/1

学习目标/1

1.1 管理/1

1.2 管理者/7

1.3 管理学/12

增值阅读/15

思考与练习/15

实训与实践/16

管理游戏/16

案例分析/16

第2 章管理理论的发展/18

学习目标/18

2.1 古典管理理论/19

2.2 行为科学理论/23

2.3 现当代管理理论/29

增值阅读/38

思考与练习/40

实训与实践/40

管理游戏/40

案例分析/41

第3 章计划/43

学习目标/43

3.1 计划与计划工作/44

3.2 决策/52

3.3 目标与目标管理/58

增值阅读/63

思考与练习/66

实训与实践/66

管理游戏/67

案例分析/67

第4 章组织/69

学习目标/69

4.1 组织与组织工作/70

4.2 组织结构类型/75

4.3 组织文化/84

增值阅读/92

思考与练习/94

实训与实践/95

管理游戏/95

案例分析/96

第5 章人力资源管理/98

学习目标/98

5.1 人力资源管理概述/99

5.2 招聘与甄选/102

5.3 员工培训与发展/108

5.4 绩效考评与反馈/113

增值阅读/119

思考与练习/120

实训与实践/120

管理游戏/121

案例分析/121

第6 章领导/124

学习目标/124

6.1 领导职能的构成/124

6.2 领导理论/129

6.3 领导者与领导集体/135

增值阅读/142

思考与练习/143

实训与实践/144

管理游戏/144

案例分析/145

第7 章激励与沟通/148

学习目标/148

7.1 激励概述/149

7.2 激励理论与激励方法/152

7.3 沟通概述/164

7.4 沟通障碍及其改善/170

增值阅读/176

思考与练习/178

实训与实践/178

管理游戏/178

案例分析/179

第8 章控制/181

学习目标/181

8.1 控制概述/181

8.2 控制的类型/184

8.3 控制过程/188

8.4 控制方法/194

增值阅读/199

思考与练习/200

实训与实践/201

管理游戏/201

案例分析/203

第9 章管理创新/204

学习目标/204

9.1 创新概述/205

9.2 创新过程与主体/208

9.3 创新的内容与方法/213

9.4 中国企业的管理创新/220

增值阅读/223

思考与练习/225

实训与实践/225

管理游戏/226

案例分析/226

主要参考文献/228