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作者Ray先森 著
出版社中国水利水电出版社
出版时间2021-08
版次1
装帧平装
货号601 11-21
上书时间2024-11-23
预期思维是一种前瞻性的思维方式。对未来的展望和判断,会影响我们的思想、决策和行为,从而塑造我们现在的状态。
如今越来越多不确定的因素出现,也引发我们对自己现状和未来的思考。本书立足当下,着眼未来,从能力、成长、学习、情感、人际、思维六大维度,全方位分析个人进阶路上的关键问题,提出了对未来的预期,以及怎么做的具体行为。通过对未来的预期,给出现在前进的动力。
Ray先森
LinkedIn、36氪等平台签约作者,新媒体写作讲师,专注于职场经验、个人成长、认知提升。多年咨询经验,线上服务指导上千职场人完成职业转型。文章被人民日报、正和岛、插座学院等知名大号转载,全网文章阅读量超千万。
能力预期:优化职场思维,进阶有道
做事靠谱,是对职场人的最高评价
“收到”后的回复,彰显着你的职业化程度
比成功更重要的,是获得可叠加式的进步
接受“996”的前提,是看得到价值
那些晋升的人,靠的是什么?
成长预期:找准人生方向,向上而为
习惯性拖延,本质是对未知的恐惧和逃避
混得好的人,都有哪些特点?
高效的勤奋,远胜低效的努力
所有的道理,都是越早想明白越好
人生最大的不该,是被定义
学习预期:掌握生存法则,逆势成长
职场求职闯关,请先想好这12 个问题
一切进步,从学会深度思考开始
固执,不过是一种愚蠢的表现
什么样的人最容易抓住机会?
辞职前先想清楚,是因为什么
情感预期:强化情绪管理,完善自我
为什么总有些习惯性反驳别人的人?
抓住工作重点,才是真正重要的事
有热情,不等于能坚持
不要总想着改变他人的想法
谈钱,是婚姻中提升幸福感的重要途径
人际预期:精准把握人脉,互利共赢
懂得“向上管理”,做成熟的职场人
有效社交,建立在互助互利的原则之上
职场新人最大的误区,是停留在学生思维
了解职场社交真相,掌握职场社交法则
做到超预期,实现成长的正循环
思维预期:学会提前预判,规避风险
为什么总有人能顺利避开职场危机?
关注的信息越多,得到的却越少
每个人的发展路径,都值得思考和借鉴
把精力放在重要的事情上,才没有浪费生命
4 个阶段、14 个方向、42 个问题,看透职场发展全过程
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