全球价值链分工、技术进步对工资差距的影响

图书标准信息

• 作者 徐国庆
• 出版社 经济科学出版社
• 出版时间 2022-07
• 版次 1
• ISBN 9787521829754
• 定价 47.00元
• 装帧 其他
• 开本 其他
• 纸张 胶版纸
• 页数 392页
• 字数 200千字

【内容简介】

本书紧紧围绕全球价值链分工、技术进步对工资差距的影响，从理论和实证两个方面展开分析。在理论上，通过分析全球价值链分工、技术进步的不同效应，以及全球价值链分工、技术进步对工资差距的作用途径，发现其通过中间品外包、商品价格、技术转移（模仿）及技术创新、政府和市场主体等不同途径影响工资差距；同时，通过构建行业、地区、性别等层面的理论模型，分析全球价值链分工、技术进步对不同层面工资差距的异质性影响。在实证上，通过结合理论分析中全球价值链分工、技术进步的不同效应及其对工资差距的作用途径，以及对行业、地区、性别等不同层面工资差距的异质性影响，构建不同的全球价值链分工指标、技术进步指标，并结合其他影响因素，实证分析其对工资差距的影响。基于理论与实证分析的结论，本书提出了我国不同行业、地区应积极参与全球价值链，攀升价值链分工地位；不断开拓技术创新，提升技术进步水平，积极发挥价值链贸易的技术进步效应， 促进工资水平提升，缩小与外部行业、地区的工资差距，以及缩小我国内部不同行业、地区、性别工资差距的相关建议。

【作者简介】

徐国庆，男，1981年10月出生，湖北鄂州人。南京大学世界专业经济专业博士研究生毕业，东华理工大学经济与管理学院教师。研究方向为全球价值链分工与技术进步，自2018年以来，已在《国际贸易问题》、《世界经济研究》、《国际商务》等CSSCI来源期刊上发表5篇文章，同时发表了多篇北图核心期刊文章。在教学科研工作上，也曾参与了多项国家级课题，同时承担了多项省部级课题的研究。

【目录】

:
第一章 导论

第一节 选题的背景及意义

第二节 研究思路与主要内容

第三节 研究方法及可能的创新

第二章 文献综述

第一节 全球价值链分工对工资差距影响的文献研究

第二节 技术进步对工资差距影响的文献研究

第三节 对现有文献的评述

第三章 全球价值链分工、技术进步对工资差距的作用机制

第一节 全球价值链分工、技术进步的内涵及互动关系

第二节 国际分工理论中的工资差距研究

第三节 全球价值链分工、技术进步对工资差距的影响途径

第四节 全球价值链分工、技术进步对不同层面工资差距的异质性影响

第四章 全球价值链分工、技术进步与工资差距的现状及其测度

第一节 全球价值链分工的现状及其测度

第二节 技术进步的现状及其测度

第三节 工资差距的现状及其测度

第五章 全球价值链分工、技术进步对跨国行业工资差距影响的实证分析

第一节 计量模型的建立

第二节 变量选取与数据说明

第三节 实证分析

第
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