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销售团队的薪酬设计

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48 八五品

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广东东莞
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作者大卫·J·西克海利

出版社电子工业出版社

出版时间2008-01

装帧其他

上书时间2024-05-19

久品纸墨

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   商品详情   

品相描述:八五品
图书标准信息
  • 作者 大卫·J·西克海利
  • 出版社 电子工业出版社
  • 出版时间 2008-01
  • ISBN 9787121052903
  • 定价 25.00元
  • 装帧 其他
  • 开本 其他
  • 纸张 其他
【内容简介】
销售人员的薪酬方案对于销售人员的业绩有着巨大的影响。怎样才能知道公司的薪酬方案正在有效发挥作用?怎么才能使公司的薪酬方案持续地满足公司发展的需要?薪酬方案是一个有力的工具,但是选择和构建合适的薪酬方案则具有很多的不确定性。本书从目标薪酬设定、选择正确的测量指标、建立任务配额、确定方案组合一直到构建有效的薪酬规则,给读者一步一步的指导。本书内容阐述条理性强,注重图、表、文的有机结合,形象直观,注重培养实务操作能力,提供了贴近现实的鲜活案例。
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