Excel人力资源管理
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作者刘嫔编著
出版社化学工业出版社
ISBN9787122388124
出版时间2021-08
版次1
装帧平装
开本16开
纸张胶版纸
页数236页
字数258千字
定价68元
货号SC:9787122388124
上书时间2024-12-24
商品详情
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主编推荐:
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内容简介:
如何让自己成为职场中很受欢迎的HR职业经理人？如何快速解决企业招聘、培训、薪酬、绩效管理难题？如何做好人力资源的各项管理工作，成为老板的“贤内助”？《Excel人力资源管理：从入门到精通》一书从两条线帮助读者掌握Excel软件，快速从入门到精通成为人力资源管理高手！第一条是人力资源专业线：书中通过10大专题内容，从人力资源的六大模块入手，包括人力规划、招聘管理、劳动合同、培训开发、人员分析、绩效考核、薪酬管理、社保办理、考勤管理及档案管理等内容，每个专题都用Excel进行专业分析。第二条是Excel软件技能线：书中安排了40个经典常用的案例进行讲解，从Excel软件的数据编辑、格式设置、自动填充、排序筛选、分类汇总、数据透视表与数据透视图、图形与图表、公式与函数及表格打印等功能，对人力资源各种表格进行详细解析，且随书赠送210多分钟的同步视频教学，帮助读者快速精通Excel软件。本书结构清晰、语言简洁，既适合于从事人力资源管理的工作人员，特别是六大模块相关的HR人士，同时也适合行政、文秘、后勤、培训、财务等职场人员，快速用Excel解决和提升企业的管理效率。
目录:
第1章规划：组织架构与人员的配置
1.1资源规划：制作年度人力资源规划表2
1.1.1创建工作簿3
1.1.2创建年度人力资源规划表4
1.1.3美化年度人力资源规划表6
1.2人力统计：制作在职人员信息统计表8
1.2.1创建在职人员信息统计表9
1.2.2通过数据验证功能输入部门信息11
1.2.3设置信息统计表的日期格式14
1.3组织设计：制作年度人员结构对比表15
1.3.1创建年度人员结构对比表16
1.3.2对比分析年度人员发展趋势18
1.3.3图表分析年度人员职位结构19
1.4需求预测：制作年度人员需求预测表22
1.4.1创建年度人员需求预测表23
1.4.2冻结年度人员需求预测表表头窗格24
1.4.3插入表格行新增预测表数据内容25
第2章招聘：人才的甄选与选拔录用
2.1应聘登记：制作应聘人员签到表28
2.1.1创建应聘人员签到表29
2.1.2打印应聘人员签到表30
2.2数据分析：制作面试人员台账统计表31
2.2.1创建面试人员台账统计表32
2.2.2统计符合录用的人员总数33
2.2.3招聘计划完成率的分析34
2.2.4平均招聘周期的分析36
2.3录用管理：制作员工录用通知单37
2.3.1创建录用人员信息表37
2.3.2制作员工录用通知单39
2.3.3创建邮件合并41
2.4支出管理：制作招聘费用数据汇总表43
2.4.1招聘费用支出情况分析44
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