领导艺术 一门可操作的学问
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作者董明
出版社科学出版社
ISBN9787030294999
出版时间2010-11
版次1
装帧平装
开本B5
纸张胶版纸
页数308页
字数380千字
定价58元
货号SC:9787030294999
上书时间2024-12-23
商品详情
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内容简介:
本书重点探讨领导者个人的领导艺术，作者通过大量的事实，以创造性的思维和经验性的操作手段，呈现一本趣味盎然而又发人深省的领导技巧著作，帮助您实现很好领导人的梦想。书中列举了大量的案例，以口语化的语言，将关于领导艺术的方方面面、将其中的道理细细道来，朴素而深刻。本书有助您成为有所作为并深得人心的领袖人物，有助您在事业中成功。本书主要讨论识人的艺术、用人的艺术、对下协调的艺术、对上协调和平级部门协调的艺术、沟通的艺术、授权的艺术、控制的艺术以及决策的艺术，适合政府以及事业单位领导层、企业中高层人员，经管类、行政管理类、公共事业管理类等专业在校本科生、硕博研究生以及对领导艺术感兴趣的读者阅读。
目录:
导论 1
【第一章】 领导识人艺术 17
第一节 相信身边有人才/18
人才的主、客观标准/18
为组织所用才是人才/19
第二节 识别人才有方法/23
为什么人才总是墙内开花墙外香？/23
求全责备——识别人才的大误区/24
识别人才的七种方法/28
【第二章】 领导用人的艺术 47
第一节 有渴求人才之心/48
包容并蓄用人才/48
以心换心得人心/53
三顾茅庐的启示/54
第二节 有吸引人才之法/59
马斯洛激励理论/59
物质吸引是基础/60
精神激励是关键/64
第三节 通使用人才之术/68
公平持正是核心/68
楚汉相争的启示/69
第四节 具保护人才之魄/72
要能做事的下属还是要不犯错的下属？/72
松下幸之助：不会犯错的不是好员工/73
保护做事的下属才有人为组织“卖命”/74
【第三章】 领导协调的艺术（上） 81
第一节 什么是协调/82
领导协调的作用/82
领导协调的类型/84
领导协调的方式/85
第二节 领导对下协调的艺术/86
均衡利益/86
利用品性/93
能位相称/103
资历相顺/105
派别兼容/109
【第四章】 领导协调的艺术（下） 115
第一节 领导对上协调的艺术/116
能力是个人发展的立身之本/116
感情认可是获取信任的关键/119
等距交往是立于
...
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