业政策教程 社科其他 张原
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作者张原
出版社知识产权出版社
ISBN9787513041522
出版时间2016-05
版次1
装帧平装
开本16
页数331页
字数390千字
定价39.8元
货号xhwx_1201355372
上书时间2024-12-13
商品详情
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目录:
业政策研究教程
章绪论
1.1业政策概念
1.2业政策类型
1.3业政策之间的关系
1.4业政策工具
1.5业政策工具的应用原则
1.6业政策的实践——业管理
第二章业政策的环境与变迁
2.1治理变迁的路线
2.2经济发展和制度环境
2.3劳动力市场和业管理制度的发展
2.4全球化对中国业政策的影响
第三章劳动力供给政策:退出和延迟进入、人和教育政策
3.1劳动力供给与业政策的关系
3.2退出和延迟进入劳动力市场的政策
3.3计划生育政策与劳动力供给
3.4人流动政策与劳动力供给
3.5教育政策和劳动力供给
第四章劳动力需求政策:岗位促进、所有制改革与产业发展政策
4.1劳动力需求与业政策的关系
4.2业岗位促进政策
4.3所有制改革与劳动力需求增长
4.4产业发展政策与劳动力需求结构
第五章劳动力市场政策与劳动力供求匹配
5.1劳动力市场政策体状况
5.2业服务政策
5.3反业歧视制度
5.4失业或转岗培训政策
第六章从关注数量到兼顾质量的业政策
6.1业质量的含义与相关政策
6.2业质量的内容和测量
6.3重点人群的业质量和业政策
6.4业质量相关政策的效果评估和发展方向
第七章从僵化到灵活安全化的业政策
7.1业灵活安全化的含义
7.2劳动力市场灵活、安全指标
7.3衡业灵活安全的政策取向
第八章不同群体的失业问题和业政策选择
8.1国有企业下岗失业群体和再业政策
8.2青年失业群体和业扶持政策
8.3农民问题和业保护
8.4弱势群体业问题和帮扶政策
第九章业管理政策的国际比较
9.1业政策体系建设、实行和改革
9.2业政策与其他相关政策的协调
9.3群体业政策的国际经验
内容简介:
本书以业政策为主要研究和写作对象,介绍了业政策的概念和类型,对业政策所使用的政策工具及其应用原则进行分析,并对业政策的实践过程——业管理进行研究。分析业政策所处的经济、社会和制度环境,对劳动力市场发育、治理变迁和优选化发展对一国业政策的影响进行梳理。从劳动力需求政策、供给政策和供需匹配政策的角度分析了业政策的作用方式、影响范围和政策历史,并按照从核心政策到外围政策的方式介绍业政策的作用时期和实践效果。在此基础上,采用学理化和指标化分析的方式,介绍业政策的两种重要发展趋势——从关注业数量到兼顾质量、从僵化到灵活安全化治理,分析劳动力市场绩效、业结果和业政策之间的关系。在梳理各群体业政策发展历史的基础上,分析不同劳动者群体的业政策存在的问题和未来的发展方向。在业管理政策的靠前比较方面,以美国、本和部分欧洲为例分别介绍了业政策体系建设、实行和改革经验,以欧盟地区和本为例分析了业政策和其他相关政策的协调问题,以靠前组织、美国和东欧为例分析群体业政策的相关经验。
作者简介:
张原,女,1981年出生,汉族,经济学博士。现任中国劳动关系学院劳动关系系副教授。2011年以来先后主持自然科学课题、中华工会委托课题和课题多项,作为主要成员参加自然科学重大课题、社会科学和其他省部级课题多项。在世界经济中国经济金融研究经济财经研究教育与经济等学术期刊发表60余篇,多篇被新华文摘、人大复印资料等转载,出版著作三部。担任世界经济、金融研究和经济等学术期刊匿名审稿人。2009年以来获得中国劳动关系学院年度科研靠前教师,中青年教师基本功比赛等。研究方向是劳动经济学、宏观经济学、教育经济学,承担劳动经济学、公共经济学、业政策研究等本科、课程,曾受邀讲授、工会联合会相关课程。
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