没有任何借 成功学 庄立
成功心理通俗读物
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北京丰台
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作者庄立
出版社中国华侨出版社
ISBN9787511373601
出版时间2018-03
版次1
装帧平装
开本32
页数277页
字数237千字
定价36元
货号xhwx_1201679010
上书时间2024-11-13
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商品详情
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目录：
上篇没有担责，成果只是运气
章没有做不好的工作，只有不负责任的人
糊弄工作是糊弄自己，对工作负责是对自己负责
对负责的人来说，没有值得抱怨的工作
带着激情上路，才能走得更远
责任心是工作的保险丝
第二章责任面前，不要做一个置身事外的“旁观者”
有些事不必等老板交代
不要把责任的皮球踢给别人
勇于承担，为老板排忧解难
把公司当成自己的家，才能收获温暖的回报
公司利益是自己的利益，带着“过门”心态去工作
第三章拒绝借，做个勇于担当的人
任何借，都是推卸责任的言辞
惜时守时也是一种尽职尽责
拖延是破坏成功的
直面困难，办法比问题多
“找借”是毒瘤
第四章不忠诚的人不会有责任心
忠诚，能力第二
像守住自己的秘密一样，守住公司的秘密
没有一个老板会喜欢不忠的员工
保持一份责任心，用敬业实践忠诚
忠于职守，勇于面对困难
第五章感他人之恩，责己身之过
感恩工作，让责任成为一种自觉
懂得感恩，才能够热情地对待工作
竞争对手是好的激励导师
对同事多一分感激，团队会多一分力量
感恩自省才能重塑自己
第六章结果导向，真正做到对结果负责
99%不等于
责任的核心是解决问题
负责从脚踏实地开始
业绩是衡量责任的标尺
种下责任的种子，才能收获业绩的果实
第七章注重小事，让责任体现在细节中
细节决定成败
勿以恶小而为之，小节也伤大雅
蝴蝶效应：没有孤零零的责任
客户眼中的小事，是员工心中的大事
不做“差不多”先生
第八章责任，成为组织里受欢迎的人
承担分外的事，让金子的光芒更耀眼
永远超过老板的期望
着眼全局，像老板一样思问题
不断学进步，使自己增值
责任心有多重，成有多大
下篇没有执行力，没有竞争力
章如果没有执行，都是纸上谈兵
执行力是战斗力
不要空喊号，关键在于执行
没有失败的战略，只有失败的执行
收获成功要从积极行动开始
不要有侥幸心理，工作是干出来的
第二章执行不到位，不如不执行
问题出现了，解决它
布置好不等于完成好
后步骤不到位，前面是白执行
打造百分之百执行力，做到好
把小事做到
第三章执行有方，忙要忙到点子上
明确任务的目标与指令
三分苦干，七分巧干
以变制变，才是制胜之道
主次统筹，牵牛要牵牛鼻子
找到自己的位置，扬长避短
想要站得高，要善于找捷径
第四章速度，有速度才有执行力
执行要以快制胜
拖延是高效执行的大敌人
克服惰，把可能出现的问题消灭在萌芽
积极主动，快一步海阔天空
快刀斩乱麻，赢得更多时间
第五章保障效率，才能保障执行
忙，要忙出结果来
一次解决，不要寄望于下一次
行动要趁热打铁
心无旁骛才能打造高效
向一分钟要效率，向一分钟要
第六章一个好汉三个帮，打造执行力团队
不要“凡事自己来”
聪明的人主动融入团队
团结是力量，执行力1+1>2
学会分享才能共赢
不当短的那块木板
第七章带着头脑来工作，成为创造执行员工
没有做不到，只有想不到
突破思维定式，不做经验的奴隶
创新思维打造
不随大流，走不寻常的路
地工作，化繁为简
第八章执行没有好，只有更好
始终走在别人前面
把简单的事做到不简单
不要把问题留给老板
能解决问题的方法是好方法
内容简介：
很好的人从不惯找借，他们是尽力把事情做到尽善尽美；他们能出地完成任务，解决问题；他们尽全力配合团队的工作，从不找任何借推诿或延迟。庄立著的没有任何借(责任是素养，执行是能力)从责任和执行两大方向出发，帮助你实现“没有任何借”的职业素养。当你不找借，你的自我责任感会不断增强。你会感觉拥有一股无法被征服的力量，这股力量可以帮助你战胜困难，排除障碍。
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