• 贾春峰说企业文化(增新版)
图书条目标准图
21年品牌 40万+商家 超1.5亿件商品

贾春峰说企业文化(增新版)

批量上传,套装书可能不全,下单前咨询在线客服!图书都是8-9成新,少量笔记,不影响阅读使用!光盘、学习卡、附件等默认不带,有特殊要求,下单前请咨询客服!

9.2 3.1折 30 九品

仅1件

北京通州
认证卖家担保交易快速发货售后保障

作者贾春峰 著

出版社中国经济出版社

出版时间2005-01

版次1

装帧平装

货号9787501760299

上书时间2024-09-20

暖冬图书专营店

十二年老店
已实名 已认证 进店 收藏店铺

   商品详情   

品相描述:九品
图书标准信息
  • 作者 贾春峰 著
  • 出版社 中国经济出版社
  • 出版时间 2005-01
  • 版次 1
  • ISBN 9787501760299
  • 定价 30.00元
  • 装帧 平装
  • 开本 其他
  • 纸张 胶版纸
  • 页数 259页
【内容简介】
《贾春峰说企业文化(增新版)》对企业文化、企业形象、企业战略与地区形象、地区战略、城市发展提出了一系列原创性、独特的新观念、新理念、新视角。为企业家提供了许多精确而有效的操作措施。
【作者简介】
贾春峰,著名理论家,著名企业文化、企业形象、企业战略专家。毕业于中国人民大学哲学系研究生。曾任中共中央书记处研究室理论组副组长、中宣部理论局副局长、正局长级调研员、研究员。现为中国市场经济研究会副会长、中国企业文化研究会副理事长。在学术界最早提出加强市场经济中“文化力”的研究,论述了经济与文化“一体化”发展的10大特征。1993年提出,“‘文化力’是综合国力的重要组成部分”,“2l世纪的经济赛局将在很大程度上取决于‘文化力’的较量”,就企业文化、企业形象、企业战略与地区形象、地区战略、城市发展提出了一系列原创性、独特的新观点、新理念、新视角。倡导的“好识好记好用”的中国化CI设计方略,具有重要实践价值,广为流传。个人学术专著有《文化力》、《文化力观》、《企业力》、《文化力启动经济力》、《文化力制胜》、《踏着实践的足迹》、《在新起点上的拓展与深化》、《碧波万顷望无极》等1l部。发表论文300多篇。被誉为“‘文化力’研究之父”、“‘文化力’研究第一人”。
【目录】
作者前记
一、实施企业文化战略,确立文化力启动经济力的新理念
1.人人争说企业文化
2.对企业文化我常说三句话
3.加入WTO企业的“文化整合”与“文化沟通”更为重要
4.如何解决“文化障碍”问题?
5.一个常常提出的问题:企业文化是什么?如何定位?
4个不能
定位
6.“企业文化18说”
7.一个简化了的公式:
企业文化=价值理念十行为规范
价值理念与行为规范都必不可少,但二者相加并非全部内容
怎么看价值理念的内涵与行为规范的内涵
我为什么不讲企业文化的三个板块、三个层次?
8.被称为管理理论的第四个阶段
9.企业管理新潮流的“四重奏”
10.企业文化理论最初提出的5大要素
11.什么是企业“共生英雄”?为什么要创造“人企合一”的境界?
12.企业文化理论出现的社会经济背景
13.企业文化在中国的兴起
14.概括企业精神的原则
典型范例一
典型范例二
典型范例三
典型范例四
典型范例五
企业精神园地异彩纷呈
15.提炼企业精神的方法
16.企业价值理念如何贯彻下去?
17.企业精神、企业价值观、企业道德是企业行为中另一只“看不见的手”
18.企业文化的功能有哪些?企业文化力的“力”有多大?
19.建立学习型组织的企业文化,要明确衡量一个企业学习力大小的五个方面
两位经理人关于培训的对话
20.提升企业家“决策力”至关紧要
企业家学习更为重要
21.要有“能选择的才能和能作出最佳选择的才能”
22.决策力:两个数字的启示
23.成功也是失败之母
为企业家建言
24.企业家人格魅力和气质风范的“锻造炉”
什么是魅力?
魅力从何而来?
魅力的要素
魅力越来越重要
为企业家建言
25.企业文化是企业差别化战略,具有不可模仿性和不可复制性
26.讲企业创新不能不包括企业文化创新
一个范例:IBM的企业文化创新
企业家创新二字的内涵
举例:两个推销员的故事
为企业家建言
5.名牌战略与企业持续创新观
纠正名牌问题上的两点误解
名牌系统工程的内涵
6.名牌的文化含量越来越高
7.服务增值战略
产品质量创造形象,服务质量同样创造形象
服务可“增值”亦可“减值”
不能把“售后服务”变成“诉后服务”
诱人的服务新理念
服务品牌范例
购买商品同时也在购买服务,但购买商品同购买服务不一样
在服务的全过程中,必须摆正企业与顾客(客户、用户)的关系
注重单个需求,开发个性化服务
对抱怨顾客要换位思考
让抱怨顾客变成忠诚顾客
巩固老顾客与发展新顾客的作用不一样
让老顾客成为企业的“活动广告牌”
服务是一种双向互动的特殊的情感式劳动
为企业家建言
8.注重生命科学、绿色文化、环保意识与审美功能,确立没有夕阳产业、只有夕阳技术的新念
为企业家建言
附录
1.贾春峰:“文化力”研究第一人——记者访谈录
(《企业文化》2003年第4期、《学术探索》2000年第2期、《管理学家》杂志2002年11月号)
2.贾春峰:经济赛局中的文化行者《中国经济时报》记者许晖(《企业研究》1999年第期)
3.行行重行行探索无止境——“文化力”研究第一人贾春峰写真《中国化工报》记者赵晏彪
(《中国化工报·文化周刊》2002年8月18日)
4.市场经济与文化发展散论贾春峰(《人民日报》1994年2月9日)
5.文化研究的新拓展贾春峰(《人民日报》1995年3月15日)
6.信誉高于一切——论商德建设贾春峰(《人民日报》1995年10月20日)
7.加强市场经济中“文化力”的研究贾春峰(《经济日报》1993年10月26日)
8.“商业文化”研究述评贾春峰(《经济日报》1994年3月18日)
9.注重提升名牌的文化含量贾春峰(《光明日报》1999年9月20日)
10.评莱斯特·瑟罗所著《21世纪的角逐》贾春峰(《改革》杂志1993年第5期、《新华文摘》1993年11月号)
11.不倦的追求——《碧波万顷望无极》贾春峰
12.文化力:我的学术研究的新起点——《文化力》自序贾春峰
13.《文化力观》引言贾春峰
点击展开 点击收起

   相关推荐   

—  没有更多了  —

以下为对购买帮助不大的评价

此功能需要访问孔网APP才能使用
暂时不用
打开孔网APP