人力资源管理实践教程
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库存4件
作者杨丽君,陈佳
出版社北京理工大学出版社
ISBN9787568283656
出版时间2020-05
版次1
装帧平装
开本16开
纸张胶版纸
定价42元
货号8308766
上书时间2024-07-06
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商品详情
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基本信息
书名:人力资源管理实践教程
定价：42元
作者:杨丽君,陈佳
出版社：北京理工大学出版社
出版日期：2020-05-01
ISBN：9787568283656
字数：
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装帧：平装
开本：16开
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内容提要
《人力资源管理实践教程/应用型本科人力资源管理专业精品系列教材》着重介绍每项任务的作流程、方法和工具。完成任务的过程要求学生按图索骥， 以熟悉业务活动、提升专业技能， 同时也留有了一定的余地， 使学生能够结合自身认识发挥创造性， 以寻求解决问题的不同思路。此外， 各类工具均来源于实践， 不仅可用于教学， 也可供人力资源管理从业者参考使用。
目录
章 人力资源规划 任务一：人力资源需求预测分析 任务二：人力资源供给预测分析 任务三：人力资源规划书的编写第二章 工作分析 任务一：组织结构设计 任务二：岗位设计 任务三：工作分析方法 任务四：岗位分析第三章 招聘与面试 任务一：内部招聘 任务二：外部招聘第四章 人员素质测评 任务一：人格测验 任务二：无领导小组讨论 任务三：文件筐测验 任务四：角色扮演 任务五：管理游戏第五章 员工培训 任务一：培训需求分析 任务二：培训计划书 任务三：授课技术 任务四：培训有效性评估 任务五：签订培训合同第六章 绩效管理 任务一：绩效管理制度设计 任务二：绩效考评指标体系设计 任务三：绩效考核表设计 任务四：绩效沟通 任务五：绩效考评申诉第七章 薪酬管理 任务一：应用要素计点法进行职位评价 任务二：市场薪酬调查 任务三：设计薪酬结构 任务四：基于绩效和相对薪酬水平的绩效加薪第八章 劳动关系管理 任务一：劳动合同订立流程 任务二：劳动合同变更流程 任务三：劳动合同解除流程 任务四：劳动合同终止及续订流程 任务五：模拟劳动仲裁第九章 社会保险业务 任务一：办理单位参保登记业务 任务二：办理缴费单位登记变更 任务三：办理缴费单位登记注销 任务四：办理基本养老保险待遇申领手续 任务五：办理工伤保险待遇申领手续参考文献
作者介绍
序言
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【封面】
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