像老板一样工作 馆藏无笔迹

图书标准信息

• 作者 付燕 著
• 出版社 中国致公出版社
• 出版时间 2008-08
• 版次 1
• ISBN 9787801796400
• 定价 28.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 258页
• 字数 180千字
• 正文语种 简体中文

【内容简介】

　　公司是一条航行于惊涛骇浪中的船，老板是船长。员工是水手，一旦上了这条船，员工的命运和老板的命运就连在一起了。老板和员工有着共同的前进方向。有着共同的目的，有着共同的利益，公司的命运就是所有员工的命运。
　　公司里的每一位员工都要谨记：“这是你的公司”，高呼：“这是你的公司”，并且要求自己把公司当成自己的公司，要像老板一样有效思考，像老板一样付出心态，像老板一样努力工作。
　　每位员工都要以主人的心态。以主人翁精神来照顾好这个公司，要对这个公司负责，要让这个公司变得最好。

【目录】

第一章老板一样的素质一内I紧外松，彰显智慧

大局观
做事要把握全局，原则问题寸步不让／2
做事要放手小节，细微处能让就让／5
随机应变
脑子要比形势变得快／9
放开自己的固执与成见／12
果断决策
当机立断才能抓住机会／17
当断不断是做事大忌／21

第二章老板一样的心态——锐意进取，永不停歇
积极进取的心态是动力
不放弃：人生没有过不去的坎／26
不满足：将取得的成绩抛到脑后／28
不停止：没有攀不上的高峰／32
全力以赴的精神是必要条件
把工作当成事业／35
把事业当做生活／37
追求卓越的态度是一种智慧
没有最好，只有更好／40
没有终点，只有新的起点／43
一丝不苟的态度是奋进的基石
一丝不苟解决问题／47
一丝不苟抓住了运气／49
百折不挠的心态成就宏伟蓝图
经得起磨难才成得了材／54
跌倒了爬起来才做得了事／56

第三章老板一样的思维——统观全局，善于创新
灵活变通的思维更能适应形势的变化
没有解决不了的事，只有不会变通的人／60
改变一个想法，造就一份成功／62
勇于创新才能跟上瞬息万变的外部环境
好创意让你的生活开花结果／67
创新助你跳出思维定式的藩篱／70
总揽全局的思维帮你作出更好的决定
站得高才能看得远／74
顾全大局就是维护共同利益／77

第四章老板一样的气度——海纳百川，克己容人
待人大度
用放大镜看他人优点，用望远镜看他人缺点／82
宽容了别人也就幸福了自己／86
感谢你的对手／90
从善如流
走自己的路也要听听别人怎么说／95
善于自省
奉承话听得越多，损失越大／99
高明者高在有自知之明／103

第五章老板一样的眼光——远、准、狠
眼光要长远
埋头拉车还要抬头看路／108
放长线才能钓大鱼／111
有多大眼界就成多大事／115
眼光要准确
擦亮眼睛，在别人的失败中站起来／120
成功者大都是独具慧眼的人／123
眼光要锐利
敏锐的眼光才能聚集财富／128
用好的眼光看待坏的事情／131

第六章老板一样的气魄——敢于冒险，迎难而上
敢于冒险
敢于冒险的人才能成就非凡／136
大风险意味着大机遇／140
做别人不愿意干的事情／144
迎难而上
压力向下，动力向上／147
透过黑暗才能看到光明／151
责任心不打折／154
学会选择。敢于放弃
拿得起也要放得下／159
大弃大得，小弃小得／162

第七章老板一样的学习——自我增值，不落人后
从别人身上学习
吸纳别人的优点，充实自己／168
吸取别人的教训，提升自己／172
丰富自己的阅历
读万卷书不如行万里路／177
阅人无数胜过阅书无数／179
充实自身的内涵
增加自己的阅读量／183
给自己多一点进修机会／185

第八章老板一样的处世-低调做人，高调处事
人情练达
和对手也要搞好关系／190
和别人交往要留有余地／192
放低姿态
不要太把自己当回事／196
将自己的锋芒隐藏起来／198
假物借力
高调处事要善用关系／201
借助外力完成自己的目标／205
处事踏实
做事没有大小之分／208
态度不因回报多少而异／211

第九章老板一样的行动力——高效，开拓
言出必行。说到做到
任何远见卓识都要落实到行动上／216
多做一点就能在竞争中胜出／219
行事干脆。不拖泥带水
所谓的失败就是你等待的结果／226
不要等别人来告诉你怎么做／228

第十章老板一样的交际——滴水不漏
玲珑通透。无懈可击
灵活运用模糊语言／236
巧妙地说“不”／239
说话得体。讲究分寸
直言也要有分寸／243
“见面熟”也要讲分寸／245
过头话坚决不说／248
察言观色．因人而异
见什么人说什么话／252
投其所好地称呼别人／254
参考书目