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作者宋瑞卿、杨菊兰 著
出版社企业管理出版社
出版时间2018-05
版次1
装帧平装
上书时间2024-11-06
本书为山西振东集团的大型案例研究。作者团队在研究的时候,不是去研究它一般的部分,而是只研究它有特色的部分。在全面比较的基础上,作者团队选择了山西振东集团在基础管理、企业文化、战略管理、企业社会责任等方面的创新举措并进行了系统分析。
宋瑞卿
1962 年生,山西阳城人。曾任山西财经大学学报编辑部副主任、工商管理学院院长,现任山西财经大学振东管理研究院院长、山西经济与发展战略研究所所长,兼任山西省智库发展协会副会长、山西振东制药股份有限公司独立董事等。
杨菊兰
1971 年生,山西大同人,山西财经大学工商管理学院副教授,管理学博士。主要关注企业文化与企业社会责任、组织行为与人力资源管理方向的企业实践与研究。兼任中国企业管理研究会理事,山西省中小企业发展研究院、山西财经大学振东管理研究院研究员。
第一章简单的力量——振东基础管理
一、发展之困,管理之惑
二、由乱到序——走向规范
三、由序到治——简单使然
四、有治有变——流水不腐
五、至简之道
第二章振兴东方的信念——振东文化
引言:困惑这么多,何以解惑
一、奇葩异草——振东花苑撷英
二、静水深流——文化浇灌人心
三、源头活水——信念激励求索
四、企业文化——经营连通管理
五、登高临远,振东走向未来
第三章“炼人”之道——振东人力资源开发
一、炼规范
二、炼能力
三、炼灵魂
四、振东是一所学校
第四章行空的天马——振东战略
一、初次创业,试水石油行业
二、战略转型,中药产业显身手
三、战略成型,谋划大健康产业
四、新征程,追梦国际化
第五章意在天下心系苍生——振东社会责任
一、精耕的田园——榆柳荫后檐,桃李罗堂前
二、练就的功夫——责己重以周,待人轻以约
三、坚定的信念——衣沾不足惜,但使愿无违
四、沉淀的真知——博观而约取,厚积而薄发
五、希望的田野——天下本无涯,苍生牵我心
第六章企业优秀的基因——振东企业家
一、优秀企业——优秀企业家的产品
二、优秀企业家——环境造人,南橘北枳
三、企业家特质——勤勉尽责,多能善断
四、结语
参考文献
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