人力资本

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北京朝阳

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作者(美) 托马斯·O. 达文波特著

出版社中华工商联合出版社

ISBN9787515837239

出版时间2023-11

装帧平装

开本其他

定价59.9元

货号4494234

上书时间2024-12-25

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商品描述: 目录
本书作者探讨了“员工即投资者”的概念, 并且描述了这对雇主和雇员都意味着什么。他阐明了将员工视为投资者的公司是如何吸引、培养和保留员工的, 这些员工从公司获得了巨大的价值--也为公司作出许多贡献--他们为公司创造了竞争优势。对那些能够认识到人力资本的重要性, 知道如何建设人力资本, 并将其引导到对市场成功至关重要领域的公司, 达文波特对其做法进行了介绍。

内容摘要
本书无论在构建将员工视为投资者的概念框架，还是在总结影响员工为双方的利益而投入人力资本的关键因素中，作者都利用他丰富的知识和个人阅历，通过故事、典故和真实案例将晦涩难懂的理论概念诠释得通俗易懂，极大地方便了读者的理解。具体而言，作者在序言中便开宗明义：“员工并非成本、生产要素或资产。他们是企业的投资者，他们投入人力资本，期待投资回报。”员工即投资者的这一概念意味着管理思维的一个重大转变，使管理方向转变为将员工视为与组织平等合作的关系。

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