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14.3 2.5折 58 九品

仅1件

天津宝坻
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作者姜春云

出版社"新华出版社

ISBN9787501168248

出版时间2005

装帧平装

开本

纸张胶版纸

定价58元

货号981506860198658049

上书时间2024-08-27

粤读二手书店

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   商品详情   

品相描述:九品
本店所售书籍均精品二手正版书书籍,严格审核品相为85品以上,出库会经过高温消毒,由于成本增加,所售书籍价格略高,运费首本5元,每增加一本运费加2元,每天下午2点前订单一般当天发出,最迟48小时内发出,二手书不保证100%没有任何笔记,有时会出现缺货现象,我们会第一时间告知您,感谢理解与支持。
商品描述
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内容简介:

                                        本书课题研究的内容设计为18篇,即观念篇、发展篇、决策篇、调研篇、创新篇、信息篇、用人篇、基层篇、群工篇、矛盾篇、务实篇、示范篇、法制篇、团结篇、公仆篇、廉洁篇、学习篇和班长篇。领导方式方法是贯穿18篇的一条主线。在这些篇章里,有的乍看似乎不属于领导方法的范畴,如观念篇属思想认识问题,务实篇、公仆篇、廉洁篇属于领导作风问题,学习篇属于提高领导素质的问题,但仔细论究,这些篇章也都应当涵盖在领导方法之中。因为领导方式和领导方法,不仅是工作方法的问题,也是思想方法和世界观、人生观的问题,是对人民群众的立场和态度问题。所有这些,都是领导方法研究必须探讨和回答的问题。

  新时期领导方法18篇的组合,是一个有其内在联系的整体,各篇相辅相成,不可或缺。本书比较全面地总结了新时期领导工作的新经验,探索了新时期领导方法的新思路,形成了一系列新的认识、新的观点、新的构想和新的领导方式与方法。                                   
目录:

                                        前言

观念篇:观念一变天地宽

发展篇:善抓机遇为人先

决策篇:民主科学是关键

调研篇:谋事之基在调研

创新篇:开启发展动力源

信息篇:信息技术显神通

用人篇:人才机制要转换

基层篇:八种方法可借鉴

群工篇:围绕需求换思路

矛盾篇:对症下药抓要害

务实篇:重在把握新实践 

示范篇:典型示范谋全局

法制篇:依法办事成方圆

团结篇:目标一致心相连

公仆篇:摆正位置民为先

廉洁篇:自律监督严把关

学习篇:知识务必日日新

班长篇:统筹协调做表率

后记                                    

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