跟进·分享·改变 教学方法及理论 山东行政学院国际交流部 编 新华正版
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作者山东行政学院国际交流部 编
出版社山东大学出版社
ISBN9787560755533
出版时间2016-06
版次1
装帧平装
开本16
页数209页
字数223千字
定价38元
货号xhwx_1201327860
上书时间2024-11-14
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商品详情
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目录：
2015年山东行政学院与荷兰思腾国际教育培训集团合作tft（专业培训师的培训）项目介绍
由荷兰思腾国际教育培训集团tft培训方法看中西之思维差异
现代培训理念与培训方法——荷兰培训结和思
拓展培训国际化视野提升培训专业化水
培训的方案设计、培训师选择与学员管理
更新培训理念，提高培训课程设计的针对、时效——思腾集团培训的几点感悟
职业培训师的基础软技能——赴荷兰参加思腾集团专业培训师的培训tft的收获与结
学思腾集团培训理念方法完善应急管理培训
培训沟通语言的要素及应用
培训师沟通能力与课堂掌控探析
基于洋葱模型的培训师胜任力研究
kolb学圈理论在管理培训中的应用
运用团队影响力提升培训品牌力
精细化诊断式培训模型
内容简介：
本书由山东行政学院2015年赴荷兰思腾靠前教育培训集团参加tft项目（专业培训师的培训）的14位培训师撰写。14位培训师结合在荷兰培训学到的内容，分析了具体的模型在实际培训工作中的应用，并对学院今后的培训工作提出了改进意见和建议。
作者简介：
山东行政学院靠前交流部主要负责学院的外事工作，组织或参与靠前交流项目、靠前培训项目，参与拟定学院培训规划、年度培训计划，协助有关部门实施学院教师的访学、访问及其他对外学术交流活动等。
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