改革开放以来我国劳动经济问题的理论与实践探讨——袁伦渠劳动经济研究论文集9787512146396
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作者袁伦渠
出版社北京交通大学
ISBN9787512146396
出版时间2021-12
装帧平装
开本16开
定价69元
货号31363210
上书时间2024-07-30
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作者简介
袁伦渠，山东省金乡县人，1940年12月生。1964年毕业于北京经济学院（首都经济贸易大学前身）劳动经济专业，毕业后至1971年在中国劳动部办公厅工作，其中1969~1971年到劳动部所办河南“五七干校”劳动。1971~1975年在铁道部丰台桥梁长子弟学校教书，1975~1994年在北京经济学院任教，历任讲师、副教授、教授。期间于1988~1989年赴苏联莫斯科国民经济学院留学和讲学，师从有名劳动经济学家伊万诺夫教授；1991年晋升为教授，享受政府特殊津贴。1994年调入北方交通大学（现北京交通大学）任教授、博士生导师并创办劳动经济系，直至2016年4月退休并返聘。
目录
主要论著概述
就业和收入分配理论与宏观政策研究
社会保障理论与政策研究
人生写照
名师剪影
我为人民而工作
寸心难表电大情
劳动经济问题
REFORM, WORK, SALARIES AND WAGES
新中国成立30多年以来劳动工资工作的基本经验
劳动经济学的形成和发展
中国的劳动就业、收入分配和社会保障事业
就业问题
我国20世纪50年代是如何解决失业问题的
浅论我国社会主义初级阶段的失业问题
科学技术进步与劳动就业关系
加入世界贸易组织对我国就业的影响
中小企业就业质量分析
加强科技创新对就业促进作用的建议
收入分配问题
旧中国产业工人的工资水平之衡量
社会主义初级阶段必须坚持以按劳分配为主体的多种分配形式
关于社会主义市场经济收入分配体制改革的几个问题
铁路人工成本与职工总量控制研究
发达国家缩小收入差距的策略
社会保障问题
健全社会保障制度促进企业经营机制的转换
还是“失业救济金”的提法好
莫忘离退休老职工的历史贡献
关于建立企业补充养老保险制度的几点看法
退休双轨制的历史背景和解决建议
利用健康管理控制医疗费用：来自美国的经验与启示
人力资源管理问题
中国劳动和社会保障立法对外国在华企业人力资源管理的影响
应关注煤炭行业高素质人才缺乏的问题
“人力资本”理论述评
劳动关系问题
建立新时期和谐稳定的劳动关系
中国劳动关系的协调与和谐社会的构建
劳动社会学问题
劳动社会学研究综述
《劳动社会学》译者的话
劳动社会学的研究方法
应加强对劳动社会学的研究
苏联、东欧国家劳动问题研究
关于苏联劳动制度的一些资料
民主德国社会学家谈“劳动异化”问题
苏联学者对劳动资源等几个概念的看法
社会主义所有制的更新
回忆讲演发言访谈
内容摘要
本书是一部对我国改革开放四十年来劳动就业、收入分配、社会保障和人力资源管理制度改革的理论研究和实践探索论文集，是作者从事五十余年劳动经济学教学、研究的结晶。全书收录经作者精心挑选、梳理的公开发表论文33篇，结集成为劳动经济问题、就业问题、收入问题、社会保障问题、人力资源管理问题、劳动关系问题、劳动社会学问题、苏联和东欧国家劳动问题研究等篇章，另附政策建议、回忆录、演讲稿及访谈实录若干，共同构成了各部分既相互独立、又紧密联系的劳动经济问题研究体系。全书以劳动力市场运行为中心，运用涵盖劳动经济学、劳动社会学、劳动心理学和劳动法学的多学科研究视角，采用宏观与微观并重、定性与定量相结合的研究方法，对我国劳动就业、收入分配、社会保障和人力资源管理等领域的重大理论与现实问题进行了理论分析和实践探讨。
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