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"5566"工作法 精准服务提升职工生活品质

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作者国网天津市电力公司工会

出版社工人出版社

出版时间2024-04

版次1

装帧其他

上书时间2024-12-18

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品相描述:全新
图书标准信息
  • 作者 国网天津市电力公司工会
  • 出版社 工人出版社
  • 出版时间 2024-04
  • 版次 1
  • ISBN 9787500882640
  • 定价 38.00元
  • 装帧 其他
  • 开本 其他
  • 页数 152页
  • 字数 0.06千字
【内容简介】
为深入学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神,推动中国工会十八大部署落地落实,促进工会工作品牌化和创新化建设,全国总工会策划出版“中国工会创新工作法”丛书,集中展示中国工会改革创新实践,提炼可复制可推广的工会改革创新工作。
《“5566”工作法:精准服务提升职工生活品质》一书介绍国网天津市电力公司工会紧密结合企业实际进行探索创新,形成了可操作、可复制、可推广的精准服务提升职工生活品质的“5566”工作法,该工作法以“为品质生活充电,为幸福人生赋能”为总体目标,由五维价值目标升级、五项实施保障机制、六大实施载体工程和六项实践基础原则有机构成。在实施过程中,通过体系化推动、项目化管理、品牌化引领、数字化助力和多元化融合,确保了提升职工生活品质各项任务目标的层层分解和按期完成,促进了内外部服务资源的统筹使用,提升了服务职工工作的准确性、便捷性、互动性,使职工获得了更好的服务体验。通过实施“5566”工作法,精准提升职工生活品质,切实帮助职工解决了急难愁盼问题,增强了职工对企业的认同感与归属感,服务了职工的全面发展,让职工更加积极主动投入生产创造,激励职工由“个体优选”迈向“群体优选”,进一步印证了“依靠职工办企业”方针的科学性,为助力企业实现高质量发展、提升社会价值
提供了一条有效途径。
【目录】
引 言 
第一章 “5566”工作法的背景与价值 
一、工作推进的理论逻辑  
二、服务迭代的历史逻辑  
三、工作创新的现实逻辑 
第二章 “5566”工作法的体系构建 
一、精准构建目标层  
二、持续优化实施层 
三、扎实筑牢基础层 
第三章 “5566”工作法的具体实践 
一、以思想引领为统领 
二、以人文关怀为核心 
三、以权益保障为根本 
第四章 推进工作的关键举措 
一、加强体系化推动 
二、推动项目化管理 
三、发挥品牌化引领 
四、着眼数字化助力 
五、推进多元化融合 
第五章 工作成效与展望趋势 
一、精准服务的实践成果 
二、工作经验启示 
三、促进企业职工的“价值共创” 
后 记
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