人格心理学（第2版）

图书标准信息

• 作者 [美]简·M.腾格(Jean M. Twenge) (美)W．基斯·坎贝尔(W
• 出版社 人民邮电出版社
• 出版时间 2022-03
• 版次 1
• ISBN 9787115573940
• 定价 118.00元
• 装帧 平装
• 开本 其他
• 纸张 胶版纸
• 页数 379页
• 字数 370千字

【内容简介】

为什么人们会这样或那样做？人真的可以改变吗？什么样的工作适合我？如何才能在学业和事业上取得成功？怎样识别一段糟糕的关系？这些既是人们在生活中会直接面对且核心的问题，也是社会鼓励人们表达和理解的话题。更重要的是，这些是人格心理学要解决的问题。
  本书共分为三个部分：部分介绍人格心理学的基础概念和研究方法；第二部分讲述人格的基本流派；第三部分探讨人格的实际应用，如职业选择、人际关系和生理健康等。此外，本书还通过简洁通俗的方式、生动贴切的案例和大量人格问卷帮助读者了解自己。本书的大部分内容都来源于的研究，并且作者努力将这些研究成果运用到真实世界的场景中，让读者能从中终身受益。作者所有这些努力都是为了能够实现写作本书的初心：在向读者介绍人格心理学这门学科的同时，教会他们如何更好地生活。
  人格是心理学中有趣、对生活有价值的部分，如果读者想了解有关自己和有助于未来人生规划的内容，想了解自己的伴侣、家人、朋友、同事甚至竞争对手的人格，这本书都是。

【作者简介】

简·M.腾格博士

圣迭戈州立大学心理系教授，发表过140余篇学术论文，著有《网络一代》《我一代》等。她的研究曾登载在《时代》《新闻周刊》《纽约时报》《今日美国》《华盛顿邮报》等杂志和报纸上。

W．基斯·坎贝尔博士

佐治亚大学心理学系教授，发表过100余篇学术论文，著有《爱上一个自恋的人》《自恋和自恋型人格障碍手册》等。他有关自恋的研究被《今日美国》《时代》《纽约时报》等媒体报道，在国际上引起了广泛的关注。

【目录】

第 一部分  人格的定义和评估方法

第　1 章 理解自己和他人 /　3

什么是人格　/　4

人格的定义　/　5

人格心理学　/　6

人格心理学是心理学的中心枢纽　/　8

人格无处不在　/　9

人格　- 情境 /　11

本书阅读指南　/　14

第　2 章 人格评估和研究方法 /　17

自陈问卷：人格测量常见的方式　/　17

爱猫人士量表　/　18

相关性　/　20

信度和效度：评价人格量表　/　22

信度　/　22

效度　/　23

问卷中的统计学　/　25

如何利用统计数据了解人格　/　25

通过马洛-克罗恩社会赞许量表了解自己　/　27

测量人格的其他方法　/　28

他人报告　/　28

访谈　/　29

行为测量　/　29

档案或生活状况资料　/　29

投射测验　/　30

生理测量　/　30

三角论证法的重要性　/　31

人格研究的课题设计：相关研究与实验研究　/　32

科学研究的实践范例　/　34

2.1：　马洛 - 克罗恩社会赞许量表 /　38

第二部分　人格的流派

第　3 章 大五人格特质 /　43

大五人格理论的发展历程　/　44

大五人格理论的构成　/　46

大五人格理论的构面　/　48

单一类别还是连续体　/　49

大五人格特质的本质含义　/　50

外倾性　/　50

宜人性　/　52

尽责性　/　53

神经质　/　55

开放性　/　56

大五人格理论的应用　/　58

大五人格理论与生存技能　/　58

大五人格理论如何解读其他人格研究　/　59

大五人格理论的跨文化解读　/　60

3.1：　国际人格项目库 /　62

第　4 章 人格的生物学基础 /　68

人格的遗传性：双生子研究　/　70

兄弟姐妹之间为何会如此不同　/　73

双生子研究的局限性　/　74

基因　- 环境的相互作用与表观遗传学 /　75

人格生物学　/　77

大五人格和大脑　/　78

神经递质　/　80

清晨型和夜晚型：　了解你的昼夜节律 /　81

进化和人格　/　83

生存和繁衍　/　83

归属的需要　/　85

进化具有普遍性，　但人与人之间存在差异 /　86

对进化心理学的质疑　/　87

激素和行为　/　87

4.1：　清晨型 - 夜晚型量表 /　92

4.2：　社会群体内性取向量表 /　96

第　5 章 自我概念和自我过程 /　98

自我概念　/　101

主我和客我　/　101

物质自我　/　102

社会自我　/　103

精神自我　/　106

真实自我　/　107

自我评价：自尊　/　108

自尊的高低与好坏　/　108

外显自尊与内隐自尊　/　111

自尊的维持　/　111

自我关怀、自我效能感和自恋：自我评价的三种类型　/　113

自我关怀　/　113

自我效能感　/　114

自恋　/　115

自我调节　/　118

可能自我　/　118

自我控制　/　119

5.1：　自我监控量表 /　124

5.2：　罗森伯格自尊量表 /　125

5.3：　自恋人格量表 /　126

第　6 章 心理动力学取向 /　128

心理动力学理论概述　/　129

弗洛伊德的意识模型　/　131

心理地形模型　/　132

结构模型　/　133

弗洛伊德的心理性欲发展理论　/　134

梦：　我们如何通向潜意识 /　137

防御机制　/　139

否认　/　140

反向形成　/　140

投射　/　140

压抑　/　141

转换或置换　/　142

升华　/　142

幽默　/　142

防御性悲观　/　143

防御机制的实证性证据　/　143

对弗洛伊德理论的挑战及该理论在现代心理学中的应用　/　144

荣格　/　145

原型　/　145

自我、　自我的态度和功能 /　149

个体化过程　/　151

阿德勒、霍妮和客体关系理论　/　152

阿尔弗雷德·　阿德勒 /　152

卡伦·　霍妮 /　153

客体关系理论　/　154

6.1：　幽默风格量表 /　157

6.2：　防御性悲观量表 /　160

6.3：　荣格类型测验 /　161

第　7 章 动机 /　164

趋近动机和回避动机　/　166

马斯洛需求层次理论　/　169

主要需求　/　170

自我实现和人本主义心理学　/　171

内隐动机　/　172

三种主要内隐动机　/　173

内隐动机和外显动机如何影响行为　/　175

自我决定理论　/　176

外部目标和内部目标　/　178

哪一种目标更能让你开心　/　179

目标在跨文化领域中的异同　/　179

目标对思维方式的影响　/　179

哪一种目标更好　/　180

正念、心流和生命的意义　/　182

正念　/　182

高峰体验和心流　/　183

生命的意义和目的　/　184

7.1：　趋近 - 回避气质量表 /　187

7.2：　心理需求平衡测验 /　189

7.3：　抱负指数问卷 /　190

7.4：　正念专注觉知量表 /　193

第　8 章 学习如何塑造行为 /　195

操作性条件反射：让人和宠物按照你的指令行动　/　196

行为矫正的四种方法　/　197

强化时间表　/　200

社会化和交互决定论　/　202

行为矫正：操作性条件反射作用的实际应用　/　204

行为矫正如何运作　/　204

行为矫正的自我实践　/　206

行为矫正的未来发展趋势　/　207

期望和控制点　/　208

经典条件反射作用：如何让人（及宠物）流口水　/　209

经典条件反射和恐惧　/　210

习惯化　/　212

睡眠反射作用：　你昨晚睡得怎么样 /　213

恐怖症及其治疗　/　214

8.1：　诺维奇控制点量表 /　216

第三部分　人格心理学在现实生活中的应用

第　9 章 人格的毕生发展 /　221

跨时间测量人格的方法　/　222

童年期和青春期的人格　/　223

儿童气质　/　223

童年期和青春期大五人格特质的改变　/　225

童年期和青春期自尊的改变　/　227

出生顺序和人格　/　228

从青年期到老年期的人格　/　230

从青年期到老年期大五人格特质的改变　/　230

从青年期到老年期自尊和自恋的改变　/　232

重大人生经历和社会投入理论　/　233

开始全职工作　/　234

建立一段认真的关系或进入婚姻　/　235

成为父母　/　236

经历积极或消极的生活事件　/　237

生活结果　/　238

9.1：　儿童气质评定测验——父母版 /　241

第　10 章 性别与人格 /　244

性和性别　/　245

生物、文化及二者的交互作用：性别差异的起源　/　246

性别角色的起源　/　248

进化和文化的作用　/　249

性别差异中的文化改变和跨文化变量　/　249

两性比较　/　250

大五人格特质　/　252

领导力　/　254

男性气质和女性气质　/　255

职业和爱好　/　256

非言语行为和外表　/　258

自尊　/　259

性行为和态度　/　260

认知能力　/　261

10.1：　个人特征问卷 /　263

第　11 章 文化与人格 /　264

文化如何塑造人　/　266

个人主义和集体主义的文化差异　/　267

归因的文化差异　/　269

自我观念的文化差异　/　270

大五人格特质的文化差异　/　273

人格特质跨文化研究的挑战　/　274

外倾性的文化差异　/　276

宜人性的文化差异　/　276

尽责性的文化差异　/　278

神经质的文化差异　/　279

开放性上的文化差异　/　280

11.1：　个人主义 - 集体主义量表 /　283

第　12 章 人格在工作中的应用 /　284

职业匹配　/　285

人格在职业成就中扮演的角色　/　288

职业满意度：　哪些特质让你在工作中感到开心 /　289

工作绩效：　哪些特质能让你成为一个好员工 /　290

工作报酬：　哪些特质可以让你获得高薪 /　291

领导力：　哪些特质造就了优秀的领导者 /　292

如何使用人格特质进行招聘　/　295

哪些特质是招聘方所期待的　/　295

人格测验的使用（　及可能的误用） /　296

找到工作热情　/　298

12.1：　俄勒冈职业兴趣测验 /　301

第　13 章 人格与人际关系 /　304

依恋：人际关系的基石　/　305

童年依恋　/　305

成年人人际关系中的依恋　/　307

依恋的维度理论　/　308

大五人格：基本人格特质和人际关系　/　309

大五人格每项特质对应的人际关系结果　/　309

互补真的能相互吸引并在一起吗　/　311

共情、同情和自律：人际关系中的三种积极力量　/　312

暗黑人格三角：人际关系中的三种消极力量　/　314

网络人际关系：下一个边界　/　318

在线约会　/　318

人格和社交网页　/　320

13.1：　亲密关系体验量表 /　323

13.2：　探索指数测验 /　327

13.3：　人际间反应性指数测验 /　328

第　14 章 人格与心理健康 /　330

人格障碍　/　332

诊断人格障碍　/　332

人格障碍与大五人格　/　335

人格障碍的发展　/　337

PID—5　诊断模型 /　339

与人格有关的其他心理障碍　/　340

重性抑郁障碍　/　340

焦虑障碍　/　341

双相障碍　/　342

精神分裂症　/　343

进食障碍　/　344

成瘾障碍　/　345

治疗与人格改变　/　347

14.1：　流行病学研究中心抑郁量表 /　351

第　15 章 人格与生理健康 /　352

大五人格与生理健康　/　352

尽责性　/　353

神经质　/　355

外倾性和　T 型人格 /　359

宜人性　/　360

开放性　/　360

动机和解释风格　/　361

心理动机　/　361

悲观型和乐观型解释风格　/　363

15.1：　詹金斯活动调查 /　366

15.2：　多维度愤怒量表 /　368

15.3：　感官寻求量表 /　371

15.4：　归因风格问卷 /　372

致谢　/　377

术语表　/　381

参考文献　/　381