企业经理组合激励模式研究
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山东临沂
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作者陈爽英 著
出版社电子科技大学出版社
出版时间2008
货号f，974
上书时间2021-12-20
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商品详情
- 品相描述：九品
图书标准信息
- 作者 陈爽英 著
- 出版社 电子科技大学出版社
- 出版时间 2008
- ISBN 9787811147476
- 定价 12.60元
- 开本 21cm
- 页数 173页
- 正文语种 简体中文
- 【内容简介】
- 本书总论部分概述了全书的研究背景、研究意义、研究方法、研究内容、基本假设与基本概念；核心部分主要从企业经理的业绩评估、需求层次和职业观念三个角度研究企业经理的组合激励模式问题；结论部分总结了本书的主要研究工作及相关结论，并指出本书有待进一步研究的方面。
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