宋代官制辞典（增补本）
一部读懂宋朝繁复官制制度的上佳辞典。
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黑龙江哈尔滨
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作者龚延明 著
出版社中华书局
ISBN9787101129618
出版时间2017-12
版次2
装帧精装
开本16开
纸张胶版纸
页数1028页
字数1980千字
定价308元
上书时间2024-11-27
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商品详情
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《宋代官制辞典》是一部讲述宋代繁复官制制度的辞典。内容包括官司名、官吏名及其职源、沿革、职掌、官品、编制、简称与别名、职官术语、典故，以及俸禄、勋、爵、阶等附表。辞典所收官司、官吏名一万一千余条，职官术语与典故六百余条。辞典配有59幅官制表格，包括中央、地方行政管理机构、品、阶、勋、爵以及俸禄表，或放置在“宋代官制总论”内，或附录于正文之后，备读者随时查照。此次的增补本在此前的基础上，共增补76条新内容，并依据20年来的新材料，修订多处条目内容，使辞典的收录更广泛更准确。 2
内容简介
《宋代官制辞典》是一部综合性、多功能的官制辞典。它的内容极为广泛，不仅对两宋的官署、官吏名称，而且对职官术语、典故，都加以详明的释解，是一本考察宋代官制的很有实用价值的工具书。书前有十余万字的“宋代官制总论”，实际是一篇宋代官制发展概论，给读者以宋代职官的全面、简明的知识。
2017年是《宋代官制辞典》出版20周年，龚延明先生依据新资料，修订了原有内容，并增补76条新内容。
作者简介
龚延明，1940年生，浙江义乌人。1960年毕业于杭州大学历史系，同年八月留校任教，投笔从戎十二年后于1974年重返历史系任教。现任浙江大学古籍研究所教授、古典文献学博士生导师，杭州大学钱江学者特聘教授。龚先生致力于中国古代官制史与科举制度文献整理与研究，代表作为《〈宋史职官志〉补正》《宋代官制辞典》《岳飞评传》《中国历代职官别名大辞典》《中国历代职官科举研究》与《宋登科记考》。
目录总目
凡例
宋代官制总论
职官条目分类目录
第一编 皇帝制度类
第二编 宰执官类
第三编 北宋前期中枢机构类
第四编 元丰正名后中枢机构类之一
第五编 元丰正名后中枢机构类之二
第六编 司法、监察机构类
第七编 皇宫京城禁卫与侍奉机构类
第八编 军事统率机构与地方治安机构类
第九编 地方官类之一——路官
第十编 地方官类之二——府州县官
第十一编 阶官类
第十二编 爵、勋、功臣、检校、宪衔、祠禄官类
职官术语与典故目录
一、班朝与官仪类
二、命令与行遣文书类
三、入仕类
四、磨勘、差注类
五、黜免类
六、行政与故事类
七、俸禄与章服类
八、称谓类
官制表格目录
辞典正文1-742
四十五种引用书目简称全称对照表
正文笔画索引
职官术语与典故目录笔画索引
后记
增补本后记
精彩书摘
《宋代官制辞典（增补本）》：
除授次序 注拟差遣（职事官），得依资叙，所谓“依合人资叙注拟”。资序包括实历职事（差遣）、考任、出身、品阶等诸项，而以实历职任为核心，构成一种备注拟差遣的资格。如选人改官后，经两任关升通判，通判两任关升知州，知州两任即理提刑资序（不必实历提点刑狱公事，但等同于提刑资序）。若资序不及，隔二等而授，称“权发道”；降一等而授称“权知”。以除授知州为例，依资序，需历通判二任后关升知州，今止以一任通判差注知州，必带“权知”，属降一等资序而授；或以知县资序降二等而授知州，必带“权发遣知某州军州事”。资序相同，有举主者优先差注：“凡遇有阙，先差有举主者，如资任不及，即差权知；其次方差资序合人之人。”立有军功人，亦获优先差注：“《选格》中有以多举主、有军功者为上。”这是对“一以资格用之”的依资叙注拟差遣制度的补充，应该说，是有利于擢用有贡献、有才能的新进之土的。但这一条补充，无论如何冲不破笼罩着两宋三百余年讲资格、论辈分的用人制度。哲宗元裙初（1086），刚继位的哲宗赵煦才十一岁，由太皇太后高氏垂帘听政。高氏特别重视任官用人之法，元秸二年夏，询问大臣有关官职除授次序。宰相文彦博遂于八月四日奏上《自来除授职官次序》一本，概述了宋初以来形成的依资序除授差遣（内含特旨、有举荐而出常调差遣）的格局，于了解宋代差遣除授制度十分重要，特转引如下：103
吏部选人两任亲民，有举主，升通判。通判两任满，有举主，升主（知）州、军。自此以上叙升，今谓之”常调”。知州、军有绩效，或有举荐、名实相副者，特擢升转运使、副、判官或提点刑狱、省府推判官，今谓之“出常调”。
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