新时代公务员管理新机制二十二讲 王超,李如海 国家行政学院出版
￥ 34 5.9折 ￥ 58 八五品
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作者王超,李如海
出版社国家行政学院出版社
ISBN9787515027036
出版时间2022-10
版次1
装帧平装
开本16开
纸张胶版纸
页数296页
定价58元
货号9787515027036
上书时间2024-06-25
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基本信息
书名:新时代公务员管理新机制二十二讲
定价：58.00元
作者:王超,李如海
出版社：国家行政学院出版社
出版日期：2022-10-01
ISBN：9787515027036
字数：
页码：296
版次：
装帧：平装
开本：16开
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编辑推荐
1.性，国内第一本对公务员管理新机制进行系统阐述的著作。2.综合性，结合实践经验详解公务员选、育、管、用、能力素质新要求。3.实用性，为各地区、各部门贯彻落实公务员管理新机制提供全链条式服务。
内容提要
内容涵盖新时代公务员的录用、考核、选拔、培训、挂职、容错纠错、申诉控告、问责、召回、辞职等二十二个专题，是各地区、各部门提高公务员综合管理效能，党员、干部全面了解公务员管理新机制的参考蓝本。
目录
讲 公务员录用条件的实施机制节公务员录用条件的含义与作用 …………………………… 1第二节公务员录用的政治条件与权利条件 ……………………………… 2第三节公务员录用的品质条件与能力条件 ………………………………… 4第四节 公务员录用的性条件与特殊条件 ………………………… 8 第五节公务员录用条件实施机制中的问题与对策…………………… 10第二讲 公务员录用办法的实施机制节公务员录用办法的作用与形成历程 ．．．．．．．．．．．……………………… 12 第二节 公务员录用中的公开与考试 ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．…．．．．．．．．． 13 第三节 公务员录用中的严格与考察 ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 18 第四节 公务员录用中的平等与竞争 ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 22 第五节 公务员录用中的择优与录取 ．．．．．．．．．．．．．．．．．…．………… 23 第六节 公务员录用办法贯彻中存在的问题与对策…………………… 27 ．．．．．．．
作者介绍
序言
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【封面】
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