不找借口找方法 刘波,吴起全 著 世界图书出版公司 9787506277921
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16.8
八五品
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作者刘波,吴起全 著
出版社世界图书出版公司
ISBN9787506277921
出版时间2005-11
版次1
装帧平装
开本16开
纸张胶版纸
页数180页
字数99999千字
定价16.8元
货号9787506277921
上书时间2024-04-09
商品详情
- 品相描述:八五品
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基本信息
书名:不找借口找方法
定价:16.80元
作者:刘波,吴起全 著
出版社:世界图书出版公司
出版日期:2005-11-01
ISBN:9787506277921
字数:100000
页码:180
版次:1
装帧:平装
开本:其他
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编辑推荐
一个优秀的员工应该崇尚这样的理念——不找借口找方法,这是一个充满自信的理念,也是一个更具建设性和创造性的理念。它不仅强化了员工不找借口的重要性,更帮助大家面对问题如何去找方法,如何找到有效的方法,并把问题变为机会。 日本松下公司曾崇尚这样的理念:如果你有智慧,请你贡献智慧;如果你没有智慧,请你贡献汗水;如果你两样都不贡献;请你离开公司。 不找借口找方法体现的是一种负责、敬业的工作精神,一种诚实、主动的工作态度,一种、积极的执行能力。领域需要的正是具备这种精神的人;遇到问题总是想尽办法去找到解决问题的方法,而不是找借口。
内容提要
不找借口找方法是无数商界精英秉承的理念和价值观,被众多企业奉为圭臬。它体现的是一种负责、敬业的工作精神,一种诚实、主动的工作态度,一种、积极的执行能力。领导需要的正是具备这种精神的人;遇到问题总是想尽办法去找到解决问题的方法,而不是找借口。 不找借口找方法强调的是每一位员工想尽办法去完成任何一项任务。其核心是敬业、责任、忠诚和服从。这一理念是提升企业凝聚力、建设企业文化的重要的准则。秉承这一理念,众多著名企业建立了自己杰出的团队。 《不找借口找方法》正是对上述理念的诠释。全书有新理念、新观点,文字简洁通俗,并有大量实例说明,是一本所有公司职员、公务员的书。
目录
序言第1章 主动就是效率,生动,主动,再主动 主动,努力,提升生命的价值 不被老板赏识的13种员工 错过了星星,又错过了月亮 没有不景气的时代,只有不主动的员工 可为、敢为即有为第2章 不要解释,推诿无效 寻找借口只能造就平庸的员工 市场的世界只相信结果 推诿是一种罪过 用手,用腿,而不要用嘴第3章 响应是个人价值的体现 响应是个人价值的体现 积极响应是卓越员工的反应 响应公司号召不要计较付出 响应是卓越团队的座右铭第4章 沿着原则方向向前进 原则问题不容商议 不要拿自己的饭碗开玩笑——公司原则的烫炉原理 原则松懈,公司必败 把原则渗透到每一个细节中第5章 规范就是权威,规范是一种精神第6章 把事情做细第7章 沟通能消除一切障碍第8章 团队至高无上第9章 公司利益高于一切
作者介绍
序言
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