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作者李海燕 著
出版社知识产权出版社
出版时间2019-09
版次1
装帧平装
货号R2库 11-25
上书时间2024-11-27
随着社会的发展和进步,公众对教师的期望越来越高,教师的职业角色向广度和深度延伸,教师的工作不仅仅是简单的体力或者脑力工作,也需要教师大量的情感投入和情绪工作来满足学校组织的需求。本专著主要介绍教师作为一种新型的服务性职业,教师情绪是如何工作的?情绪工作的生理基础?通过教师访谈、教师情绪工作的实验研究探索教师情绪工作的适当性,并为教师情绪工作的心理调节和健康培训提供理论支持和实践指导,提升教师的职业认同和幸福感。
李海燕,女,出生于1983年6月,北京师范大学发展与教育心理学博士。国家二级心理咨询师,国家生涯规划师。现任职于北京教育科学研究院基教所助理研究员,有5年学校心理健康教育工作经验,曾担任海淀区心理健康教育兼职教研员、荣获海淀区骨干教师称号。研究领域:中学生心理健康教育、高中学校发展、教师情绪工作、学生发展指导等,在《心理科学》《心理与行为研究》《中国特殊教育》《基础教育课程》《基础教育》《教师教育研究》《当代教育理论与实践》等学术杂志上发表15篇学术论文。参与编写《学思维活动课程》《今日海淀心理教育》,译著儿童心理学读本《别让孩子孤独》。
第一章 情绪的理论基础
第二章 职业与情绪工作
第三章 情绪工作的心理机制
第四章 教师情绪工作的职业特征
第五章 情境特征对教师情绪工作动力性的实验研究
第六章 教师情绪工作策略的适用性实验研究
第七章 学校教师情绪工作的实践探索
参考文献
附录
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