人才资源管理：政府与公共管理的视角

图书标准信息

• 作者 宫准 著
• 出版社 中国社会科学出版社
• 出版时间 2016-05
• 版次 1
• ISBN 9787516182734
• 定价 60.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 251页
• 字数 238千字

【内容简介】

　　该书以人才为研究对象，结合国内外人才需求及管理实际，界定了各类人才的内涵，建立了衡量指标体系，评价我国人才需求及现状，并对我国人才管理提出了实施建议，该书主要研究的内容包括加快形成具有国际竞争力的人才制度优势、区域人才发展综合指数、人才支撑区域经济转型发展、实用人才评价体系构建与应用、中长期人才发展战略规划的案例和民间人才队伍建设理论与实践等。

【作者简介】

　　宫准，男，山东青岛人，1983年生。中国科学院心理研究所应用心理学博士，曾任职浙江大学公共管理学院、浙江省人才发展研究院助理研究员，浙江大学公共管理学院继教中心研究生班主讲教师。现为青岛大学师范学院心理学系讲师。曾参与多项国家和省部级课题研究，现主持国家社会科学基金项目1项。在《应用心理学》、《人类工效学》、Traffic Injury Prevention等国内外核心期刊上发表多篇学术论文。合著有《人力资源管理研究与实践前沿量表手册》、《浙江省人才发展蓝皮书（2013）》、《浙江省人才发展蓝皮书（2014）》等。当前主要从事工业与组织心理学、人力资源管理的研究教学及咨询工作。

【目录】

:
第一章 加快形成具有国际竞争力的人才制度优势研究
第一节 加快形成具有国际竞争力人才制度优势的重要意义
第二节 具有国际竞争力人才制度的主要特征
第三节 加快形成具有国际竞争力人才制度优势的几个关键问题
第二章 区域人才发展综合指数研究――基于浙江的实证分析
第一节 区域人才发展研究理论综述
第二节 区域人才发展综合指数的指标体系设计
第三节 区域人才发展综合指数评价
第三章 人才支撑区域经济转型发展研究――基于温州的实证分析
第一节 温州经济转型发展的严峻挑战
第二节 人才支撑温州经济转型发展问题诊断
第三节 人才支撑温州经济转型发展需求分析
第四节 人才支撑温州经济转型发展比较与借鉴
第五节 人才支撑温州经济转型发展战略思路
第六节 人才支撑温州经济转型发展重点举措
第四章 实用人才评价体系构建与应用研究――以义乌国际贸易实用人才评价为例
第一节 构建国际贸易实用人才评价体系的必要性和可行性
第二节 国际贸易实用人才评价体系概述
第三节 国际贸易实用人才评价手册制定
第四节 建立国际贸易实用人才评价体系的政策建议
第五节 国际贸易实用人才评价体系的组织实施与保障
第六节 国际贸易实用人才评价指导手册的具体内容
第七节 义乌国际贸易综合改革试点人才政策改革
第五章 中长期人才发展战略规划案例研究
第一节 A市经济技术开发区中长期人才发展规划
第二节 各地服务创新驱动的人才政策
第三节 杭州高教园区人才和科技创新供应调研报告
第四节 B镇中期人才发展规划<
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