• 商务谈判
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商务谈判

26.22 5.5折 48 全新

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作者程英春;李娟;李鹏;刘晓宇

出版社清华大学出版社

出版时间2018-08

版次1

装帧其他

货号R2库 11-18

上书时间2024-11-20

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品相描述:全新
图书标准信息
  • 作者 程英春;李娟;李鹏;刘晓宇
  • 出版社 清华大学出版社
  • 出版时间 2018-08
  • 版次 1
  • ISBN 9787302505792
  • 定价 48.00元
  • 装帧 其他
  • 开本 16开
  • 纸张 胶版纸
  • 页数 276页
  • 字数 416千字
【内容简介】
《商务谈判》借鉴中外谈判书籍之精华,在保持传统教材重视应用性和操作性的基础上,力求吸纳国际谈判领域*的发展实践和理论研究成果。
  《商务谈判》共分十章,以谈判过程为主线,对商务谈判进行全方位的阐述。*章首先对商务谈判的概念、特点及原则进行了介绍,勾勒了商务谈判的轮廓。第二章至第九章从理论与实践两个方面,详细阐述了谈判的组织管理,针对谈判的关键环节和关键过程中的技巧,对商务谈判的谈判阶段、谈判人、谈判背景、谈判心理、谈判策略、谈判语言技巧的注意事项,谈判中僵局的处理策略等问题做了较为全面的介绍、分析和阐释,并辅之以案例说明。第十章介绍了国际商务谈判的礼仪与文化对谈判的影响以及谈判的禁忌事项。
  《商务谈判》语言通俗易懂,表述深入浅出,部分案例以编者多年进出口业务经验为依据撰写,力求生动、接近实际。在章节安排上,首先介绍学习要点及目标,以引导案例开篇,包括正文、本章小结、自测题、案例分析和阅读资料等内容,书后有模拟试题及答案,内容丰富,便于读者阅读,师者讲授。
  《商务谈判》既适合作为高等院校本、专科相关专业的商务谈判课程的教材,也可供从事商务谈判工作的商务人员参考阅读。
【目录】
目    录

 

第一章  商务谈判概述         1

第一节  商务谈判的概念与特点         2

一、何谓谈判         2

二、谈判的特点     4

第二节  商务谈判的形式     6

一、按参加谈判的人数规模来划分     6

二、按参加谈判的利益主体的数量来划分         7

三、按谈判双方接触的方式来划分     7

四、按谈判进行的地点来划分     8

五、按谈判中双方所采取的态度与方针来划分         8

第三节  商务谈判的基本原则     10

一、平等互利原则(双赢原则)       10

二、随机应变原则         11

三、友好协商原则         11

四、依法办事原则         11

五、结合策略的原则     11

第四节  商务谈判的程序与管理         12

一、商务谈判的基本程序     12

二、商务谈判的管理模式——PRAM模式 16

本章小结         18

自测题     19

案例分析         19

阅读资料         21

第二章  商务谈判理论         22

第一节  商务谈判的经济学理论基础         22

第二节  商务谈判的心理学理论基础         25

一、不同需求层次的人有着不同的心理活动     26

二、贯彻心理原则的措施     26

三、谈判中需要注意的一些心理因素         28

第三节  整合性谈判模式与双赢原则         29

一、双赢中“赢”的概念(成本—效益分析)       31

二、寻求兼顾双方利益的做法和策略         32

第四节  诚信原则与博弈论         34

一、商务谈判中的诚信原则         34

二、博弈论在诚信问题中的应用         35

第五节  其他理论         37

一、身份理论         37

二、社会作用理论         38

三、场理论     38

四、理性选择理论         39

五、转化理论         40

本章小结         41

自测题     41

案例分析         41

第三章  商务谈判准备         45

第一节  国际商务谈判的调研     46

一、调研的作用     46

二、调研的渠道与方法         46

三、调研的主要内容     48

第二节  谈判人员的准备     53

第三节  对谈判的管理和控制     59

一、对谈判人员的管理和控制     59

二、对谈判地点的选择         61

三、信息传递工作的准备     62

四、其他行政事务的准备     63

第四节  谈判计划的拟订     64

一、谈判计划的要求     64

二、确定谈判的主题和目标         65

三、拟订谈判的议程     67

四、制定谈判的基本战略     68

第五节  模拟谈判         71

一、模拟谈判的必要性         71

二、模拟谈判过程         72

本章小结         74

自测题     75

案例分析         75

阅读资料         77

第四章  商务谈判开局阶段         84

第一节  开局阶段概述         84

一、开局阶段的含义     84

二、开局阶段的基本任务     85

第二节  开局阶段的常见策略     89

一、商务谈判的开局策略     90

二、策划开局策略时应考虑的因素     93

本章小结         95

自测题     95

案例分析         95

阅读资料         96

第五章  价格谈判         100

第一节  价格内涵         100

一、影响价格的因素     100

二、价格谈判中的价格关系         102

三、“昂贵”的确切含义       105

四、进行报价解释时必须遵循的原则         106

第二节  报价的策略和技巧         106

一、报价         106

二、报价必须遵循的原则     107

三、报价的形式     108

四、报价策略         108

五、西欧式报价术与日本式报价术     112

六、对待对方报价的策略     113

第三节  讨价还价         113

一、讨价         113

二、还价         114

第四节  价格谈判的策略和技巧         117

一、临界价格的探测     117

二、价格谈判的策略与技巧         117

本章小结         120

自测题     121

案例分析         121

阅读资料         121

第六章  商务谈判的磋商阶段     124

第一节  磋商阶段的概述     125

一、磋商阶段的含义     125

二、磋商阶段的主要内容     126

三、谈判磋商阶段应遵循的原则         128

四、磋商过程的注意事项     129

五、磋商阶段谈判策略的特征     131

第二节  磋商阶段的常见策略     132

一、磋商阶段不同地位的应对策略     132

二、对不同谈判风格对手的策略         139

三、磋商阶段针对谈判过程的策略     142

第三节  磋商过程中的让步策略         143

一、让步的基本原则和要求         144

二、让步的类型     145

三、让步的节奏和幅度         146

四、让步的技巧     151

五、迫使对方让步的策略     153

六、阻止对方进攻的技巧     155

第四节  磋商过程中僵局的处理         158

一、商务谈判中僵局形成的原因         158

二、处理和避免僵局的原则         159

三、打破僵局的策略     160

本章小结         161

自测题     162

案例分析         162

阅读资料         163

第七章  商务谈判的结束     165

第一节  结束时机的准备     165

一、谈判结束的方式     166

二、谈判结束的原则     167

三、判断谈判终结的时机     167

第二节  结束谈判的技术准备及谈判后的管理         170

一、了解结束谈判的技术准备     170

二、谈判合同的签订     172

三、谈判后的管理         174

第三节  谈判结束的方法与技巧         175

一、比较结束法     175

二、优待结束法     175

三、利益结束法     175

四、诱导结束法     175

五、渐进结束法     176

六、检查性提问结束法         176

七、必然成交结束法     177

八、趁热打铁结束法     177

九、歼灭战结束法         177

十、推延决定结束法     177

十一、书面确认结束法         178

十二、结束洽谈的其他方法         178

本章小结         178

自测题     178

案例分析         179

阅读资料         179

第八章  商务谈判的沟通技巧     180

第一节  商务谈判技巧概述         180

一、对事不对人     181

二、注重利益,而非立场     182

三、创造双赢的解决方案     183

四、使用客观标准,破解利益冲突     184

第二节  商务谈判中“观察”的技巧         185

一、面部表情         185

二、上肢的动作语言     187

三、下肢的动作语言     188

四、腹部的动作语言     188

第三节  商务谈判中“提问”的技巧         189

一、商务谈判中提问的类型         189

二、商务谈判中提问的时机         190

三、提问的要诀     191

四、其他注意事项         192

第四节  商务谈判中“回答”的技巧         193

一、给自己留有充足的思考时间         193

二、针对真实心理进行答复         193

三、不要彻底地回答     193

四、避正答偏式的回答         194

五、不要轻易回答拿不准的问题         194

六、重申和打岔     194

第五节  商务谈判中“倾听”的技巧         195

一、倾听的障碍     195

二、如何做到有效地倾听     196

第六节  商务谈判中“辩论”的技巧         199

一、观点明确,立场坚定     199

二、思路敏捷、严密,逻辑性强         200

三、掌握大原则,不纠缠细枝末节     200

四、辩论时应掌握好进攻的尺度         200

五、态度客观公正,措辞准确严密     200

六、妥善处理辩论中的优劣         200

七、注意辩论中个人的举止和气度     201

本章小结         201

自测题     201

案例分析         201

阅读资料         202

第九章  商务谈判中的伦理与法律问题     204

第一节  商务谈判中的伦理         204

一、商务伦理的含义     204

二、商务伦理的特征     205

三、商务伦理学说         205

四、商务伦理的基本原则     207

第二节  商务谈判中的法律         210

一、商务谈判中适用的法律         211

二、商务谈判中合同履行及注意的问题     213

三、商务谈判中合同的违约及处理方法     215

第三节  商务谈判合同的让与和消灭         217

一、合同的让与     217

二、合同的消灭     218

第四节  商务谈判协议纠纷的处理     219

本章小结         223

自测题     223

案例分析         223

阅读资料         224

第十章  商务谈判的文化、礼仪与禁忌     225

第一节  文化         225

一、语言及非语言行为差异与国际商务谈判行为     226

二、价值观差异与国际商务谈判行为         227

三、思维决策过程差异与国际商务谈判行为     229

第二节  礼仪         231

一、商务谈判礼仪的含义和特征         231

二、商务谈判礼仪的作用     232

三、商务谈判的基本礼仪     233

第三节  禁忌         242

一、装扮的禁忌     242

二、个人卫生禁忌         244

三、称呼的禁忌     244

四、握手的禁忌     246

五、交谈的禁忌     248

六、使用名片的禁忌     251

本章小结         252

自测题     253

案例分析         253

阅读资料         253

模拟题及答案         255

参考文献         266
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