工会资产工作概论

图书标准信息

• 作者 李玉赋 主编
• 出版社 工人出版社
• 出版时间 2018-09
• 版次 1
• ISBN 9787500869573
• 定价 30.00元
• 装帧 其他
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 177页
• 字数 99999千字

【内容简介】

《工会资产工作概论》（2018版）是全国工会干部培训基础教材之一，主要讲述工会资产工作的基础理论和专业知识，系统地介绍了工会资产工作的产生与发展，工会资产基础理论，工会资产监督管理体制，工会资产工作制度建设，工会资产基础管理，坚持工会企事业公益性服务性，工会企事业三大服务领域，深化工会企事业体制机制改革等内容，是新时代工会干部学习工会资产工作理论知识的权威性、专业性读物。
  本书由中华全国总工会党组书记、副主席、书记处*书记李玉赋担任主编，全国总工会资产监督管理部组织修订编写，全总资产监督管理部部长李庆堂审定。

【作者简介】

李玉赋，男，汉族，1954年10月生，江苏人，1972年12月参加工作，1975年12月加入中国共产党，北京大学政治经济学专业毕业，在职研究生学历，经济学博士学位。现任中国共产党第十九届中央委员会委员，中华全国总工会党组书记、副主席、书记处第一书记。

【目录】

第一章工会资产工作的产生和发展

第一节新中国成立后到改革开放前的

工会资产工作（1949—1978）（）

一、主要发展阶段（）

二、主要特征（）

三、重要会议和文件（）

第二节改革开放以来到工会资产监管体制

改革前的工会资产工作（1978—2005）（）

一、主要发展阶段（）

二、主要特征（）

三、重要会议和文件（）

第三节全国工会资产监管体制改革以来的

工会资产工作（2005年至今）（）

一、主要发展阶段（）

二、主要特征（）

三、重要会议和文件（）

第二章工会资产基础理论

第一节工会资产概述（）

一、工会资产的含义（）

二、工会资产的形成（）

三、工会资产的特征（）

四、工会资产的作用（）

第二节工会资产产权制度（）

一、工会资产产权的性质（）

二、工会资产终极产权制度（）

三、工会资产出资人制度（）

第三节工会资产工作（）

一、什么是工会资产工作（）

二、怎样做好工会资产工作（）

三、加强工会资产工作者队伍建设（）

第三章工会资产监督管理体制

第一节健全完善工会资产监督管理

体制的意义（）

一、适应工会改革创新的需要（）

二、适应工会资产监督管理工作的需要（）

三、适应工会企事业改革发展的需要（）

第二节工会资产监督管理体制改革的主要内容（）

一、工会资产监督管理体制改革的目标方向（）

二、工会资产监督管理体制改革的工作原则（）

三、工会资产监督管理体制改革的工作要求（）

四、工会资产监督管理体制改革的工作内容（）

第三节建立健全工会资产监督管理体制（）

一、明确工会资产监管机构职责，统一

监督管理（）

二、实现出资人到位，分级分类监督管理（）

三、正确处理资产监管部门和业务指导部门

之间的关系，形成工作合力（）

第四章工会资产工作制度建设

第一节工会资产工作制度建设的重要意义（）

一、加强工会资产工作制度建设是深入学习

贯彻中央党的群团工作会议精神、深化

工会改革的必然要求（）

二、加强工会资产工作制度建设，是落实

依法治国、依法治会方略的必然要求（）

三、加强工会资产工作制度建设，是加强

工会资产监督管理工作的必然要求（）

第二节建立健全工会资产工作制度（）

一、建立健全工会资产工作重点领域工作制度（）

二、提高工会资产工作制度制定质量（）

三、建立健全工会资产工作制度体系（）

第三节工会资产工作制度实施（）

一、推动各级工会树立资产工作制度意识（）

二、依法依规全面履行工会资产监督管理职能（）

三、健全工会资产制度实施工作机制（）

第四节工会资产工作制度监督（）

一、坚持严格规范高效执行工会资产工作制度（）

二、维护制度权威，追究违规责任（）

三、推进形成工会资产工作制度建设的长效机制（）

 

第五章工会资产基础管理

第一节工会资产产权管理（）

一、工会资产产权界定（）

二、工会资产产权登记（）

三、工会资产处置（）

四、工会资产收益（）

第二节工会资产统计与分析（）

一、工会资产统计概述（）

二、工会资产统计报表与分析（）

三、工会资产统计工作的组织管理（）

第三节工会资产管理信息化建设（）

一、工会资产管理信息化建设的意义（）

二、工会资产管理信息化建设的目标任务（）

三、工会资产网络信息工作平台建设（）

第六章坚持工会企事业公益性服务性

第一节坚持工会企事业公益性服务性的

必要性和重要性（）

一、坚持工会企事业公益性服务性是保持和

增强工会组织政治性、先进性、群众性的

必然要求（）

二、坚持工会企事业公益性服务性是履行工会

基本职责的必然要求（）

三、坚持工会事业公益性服务性是满足职工群众

需求的现实需要（）

第二节公益性服务性的基本内涵（）

一、始终坚持正确的政治方向（）

二、以非营利性为目的，为职工群众提供

优质优惠服务（）

三、以直接服务职工的领域为主业，立足

满足职工群众基本需求（）

四、以广大职工群众为服务对象，坚持

普惠服务（）

五、坚持公益性服务性与市场化运作的

有机统一（）

第三节贯彻落实公益性服务性（）

一、加强组织领导，构建组织保障体系（）

二、健全投入机制，构建资金保障体系（）

三、加强队伍建设，构建人才保障体系（）

第七章工会企事业三大服务领域

第一节职工文化教育体育服务事业（）

一、 职工文化体育教育事业的概念、

特点及作用（）

二、建好、管好、用好职工文化教育体育阵地（）

三、加强和规范职工文化教育体育事业管理（）

第二节职工疗休养服务事业（）

一、职工疗休养服务事业的概念、特点和地位（）

二、把工人疗休养院建设管理工作放到突出

位置来抓（）

三、积极发展职工休闲旅行产业（）

四、积极发展职工健康管理产业（）

五、做好国际海员俱乐部工作（）

第三节职工互助保障事业（）

一、职工互助保障的概念、特点和地位（）

二、坚持职工互助保障正确的发展方向（）

三、改革和完善治理体系（）

四、构建普惠制服务体系（）

五、规范运营管理体系（）

六、强化资金管理使用（）

第八章深化工会企事业体制机制改革

第一节深化工会企事业体制机制改革的意义（）

一、深化工会企事业体制机制改革是党中共中央、

国务院分类推进事业单位改革总体目标

任务的必然要求（）

二、深化工会企事业体制机制改革是推动

工会组织改革创新的重要举措（）

三、深化工会企事业体制机制改革是增强

发展活力和服务能力的必由之路（）

第二节稳步推进工会从事公益服务

事业单位改革（）

一、改革目的和基本原则（）

二、推进管理体制改革（）

三、深化人事、劳动、分配制度改革（）

四、构建公益服务新格局（）

第三节积极稳妥推进工会经营性事业单位改革（）

一、指导思想和基本原则（）

二、主要目标和任务（）

三、操作程序和基本要求（）

第四节大力推进工会企业改革（）

一、指导思想和基本原则（）

二、方向和重点（）

三、工作要求（）

 

参考文献（）

 

后记（）