我国地方预算绩效管理改革

图书标准信息

• 作者 孙懿
• 出版社 中国财政经济出版社
• 出版时间 2021-03
• 版次 1
• ISBN 9787522301457
• 定价 50.00元
• 装帧 其他
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 160页
• 字数 150千字

【内容简介】

随着经济总量的不断扩大，政府管理方式的不到位以及财政资金使用效率不高，逐渐导致政府收支产生矛盾。这和我国部分支出只注重投入而忽略产出，只注重过程而忽略结果的预算模式相关。因此，探索出与时俱进的预算管理模式是当前预算改革的重点，而解决当前窘境的途径之一，是将预算管理与绩效管理相结合。本书将绩效贯穿融合到预算管理的全过程中，强化绩效评价结果的反馈和应用，来增强预算决策的科学性。同时，将预算绩效管理作为提高资金使用效益的有效手段，以提高财政支出效果作为下一步监管的重点，用绩效评价结果的公开来回应社会的质疑等，进而有效的解决我国预算管理面临的困境。

【作者简介】

孙懿，经济学博士，博士毕业于中央财经大学财政税务学院，现工作于哈尔滨商业大学财政与公共管理学院，讲师，研究方向：财税理论与政策

【目录】

章绪论/001

1.1选题背景与研究意义/003

1.2文献综述/008

1.3研究内容与研究方法/028

1.4创新与不足/030

第2章地方预算绩效管理的理论支点/033

2.1地方预算绩效管理概述/035

2.2地方预算绩效管理的相关理论分析/044

第3章我国地方预算绩效管理的改革进程与问题/055

3.1我国预算绩效管理的发展脉络/057

3.2地方预算绩效管理改革的实践探索/064

3.3推进我国地方预算绩效管理改革的环境分析/068

3.4目前我国地方预算绩效管理改革的困境分析/074

第4章国外绩效预算改革情况及经验借鉴/081

4.1美国绩效预算管理/083

4.2英国绩效预算管理/092

4.3韩国绩效预算管理/098

4.4国外绩效预算改革的评价/101

4.5启示/102

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