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正版现货新书 底线公平 9787516197479 高和荣 著

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作者高和荣 著

出版社中国社会科学出版社

ISBN9787516197479

出版时间2017-01

装帧平装

开本16开

定价49元

货号1201475516

上书时间2024-10-12

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品相描述:全新
商品描述
作者简介
高和荣,男,1969年生,吉林大学哲学博士,中国社会科学院社会学研究所博士后。现为厦门大学公共事务学院教授,主要研究领域为社会福利与社会政策。

目录
第一章 绪论
一 选题背景
二 文献研究综述
三 研究思路与方法
第二章 *单位养老保险制度的演进
一 *单位退休养老制度的形成
二 *单位退休养老制度的恢复
三 *单位养老保险制度的改革试点
四 小结
第三章 *单位养老保险制度改革方案评析
一 *单位养老保险制度改革试点方案的主要内容
二 *单位养老保险制度改革试点方案存在的问题
三 *单位养老保险制度试点方案问题存在的原因
四 机关*单位养老保险制度改革的全面实施
五 小结
第四章 *单位养老保险制度的试点探索
一 南京市*单位养老保险制度的改革
二 上海市*单位养老保险制度的探索
三 厦门市*单位养老保险制度的改革
四 潮州市*单位养老保险制度的改革探索
五 汕头市*单位养老保险制度改革研究
六 重庆市*单位养老保险制度的改革试点
七 小结
第五章 *单位养老保险制度改革的理论建构
一 *单位养老保险制度的改革需要理论指导
二 *单位养老保险制度整合理论
三 *单位养老保险制度底线公平理论
四 *单位养老保险基础普惠理论
五 小结
第六章 *单位养老保险制度改革方案设计
一 基础普惠理论下*单位养老保险制度框架
二 *单位养老保险制度改革试点方案的优化
三 *单位养老保险制度改革办法的修正
四 *单位养老保险改革试点方案完善的财政测算
五 *单位养老保险制度改革的厦门民意支撑
六 *单位养老保险制度改革的重庆民意分析
七 小结
第七章 *单位养老保险制度改革的实现
一 *单位养老保险制度的改革思路
二 *单位养老保险制度的改革步骤
三 *单位养老保险制度的改革措施
四 小结
附录 *单位养老保险制度改革调查问卷
主要参考文献
后记

内容摘要
*单位养老保险制度是我国养老保险制度改革的核心。建设*单位养老保险制度必须要贯线公平价值理念,建立一种单位及个人缴费率较低、以保障退休人员基本生活需求的基础普惠型制度,使之成为机关及企业等各类人员养老保险制度的借鉴。高和荣著的《底线公平(基础普惠型*单位养老保险制度的建设)》按照逻辑与历史相统一原则抢先发售将底线公平理念贯穿到*单位养老保险制度建设中去,率先提出建立基础普惠型养老保险制度,以促进整个养老保险制度更加公平更可持续的发展,为人类社会保障事业贡献中国模式。

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