消息首页搜索举报

正版现货新书招聘与录用实务 9787565435782 刘葵

全新正版现货，以书名为准，放心购买，购书咨询18931383650朱老师

17.69 5.9折 30 全新

库存10件

北京丰台

认证卖家担保交易快速发货售后保障

作者刘葵

出版社东北财经大学出版社有限责任公司

ISBN9787565435782

出版时间2019-08

装帧平装

开本其他

定价30元

货号9591275

上书时间2024-10-06

黎明书店

十五年老店

已实名已认证进店收藏店铺

在售商品暂无
平均发货时间 9小时
好评率暂无

最新上架

全新版大学英语视听说教程(1)(学生用书) ¥46.28

郁证发微六十论 ¥98.04

Fate strange Fake奇异赝品(2) ¥24.02

社区健康教育技能 ¥34.96

历代名家脾胃病医论医案集萃 ¥45.60

小儿常见病推拿与食疗 ¥38.00

古代汉语:校订重排本:第三册 ¥20.22

中国共产党的七十年 ¥37.92

西藏的民间收藏 ¥56.25

商品详情

品相描述：全新

商品描述: 目录
基础篇项目一招聘与录用工作的准备知识目标能力目标任务一工作分析任务二人力资源规划知识题案例题实训题项目二招聘计划的制订知识目标能力目标任务一招聘需求的确定任务二招聘时间和地点的选择任务三招聘渠道的选择任务四招聘成本预算的编制任务五招聘工作所需表格资料的准备任务六制订招聘计划知识题案例题实训题实施篇项目三招募工作知识目标能力目标任务一招募工作的准备任务二招募信息的发布任务三招募广告的设计任务四招募信息库的建立与管理任务五校园招聘知识题案例题实训题项目四甄选方法之一——笔试知识目标能力目标任务一笔试试题的编制任务二笔试的组织实施知识题案例题实训题项目五甄选方法之二——结构化面试知识目标能力目标任务一结构化面试的准备任务二结构化面试的组织实施知识题案例题实训题项目六甄选方法之三——面试

内容摘要
本书以案例分析为背景、以任务驱动为轴心，特色是：一是注重体系的逻辑性与实用性；二是注重管理类职业教育方法的新颖性与可操作性；三是注重教材内容体系的完整性与科学性。在内容设计上，本教材根据案例任务驱动教学法的原则与策略，以及“招聘与录用”课程本身的特点，设计了十个模拟实际招聘录用工作的任务驱动教学项目。每个项目都设置了“知识目标”和“能力目标”，并从“任务导入”入手，进行“任务分析”，列出所需的“知识支撑”，再进行“任务实施”，每个项目后还设置了知识题、
案例题，实训题等环节，以便于学生巩固知识，强化学生运用知识解决实际问题的能力。

主编推荐
配教师网络电子课件

精彩内容
本书以案例分析为背景、以任务驱动为轴心，是：一是注重体系的逻辑性与实用性；二是注重管理类职业教育方法的新颖性与可操作性；三是注重教材内容体系的完整性与科学性。在内容设计上，本教材根据案例任务驱动教学法的原则与策略，以及“招聘与录用”课程本身的特点，设计了十个模拟实际招聘录用工作的任务驱动教学项目。每个项目都设置了“知识目标”和“能力目标”，并从“任务导入”入手，进行“任务分析”，列出所需的“知识支撑”，再进行“任务实施”，每个项目后还设置了知识题、案例题，实训题等环节，以便于学生巩固知识，强化学生运用知识解决实际问题的能力。