全新正版现货 做优秀的员工 9787516412107
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作者汪建民编著
出版社企业管理出版社
ISBN9787516412107
出版时间2016-11
版次1
装帧平装
开本16开
纸张胶版纸
页数245页
字数215千字
定价38元
货号R_8837456
上书时间2024-01-15
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商品详情
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基本信息
书名:做优秀的员工
定价：38.00元
作者:汪建民编著
出版社：企业管理出版社
出版日期：2016-11-01
ISBN：9787516412107
字数：215
页码：245
版次：1
装帧：平装
开本：16开
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编辑推荐
要做一名好员工，就要明白职业是一个人的使命，敬业是人类所拥有和崇尚的一种精神。好员工要时刻摆正心态、明确目标、热情洋溢、保持忠诚、学会服从、认真负责、及时充电、学会创新，实现个人和企业的双丰收。?鲜活的案例，为读者提供了节省成本、效果显著的移动互联网营销模式解析，学会玩转这些营销模式，商家将会爆发出惊人的盈利增长
内容提要
新世纪的人才，必须是德才兼备的人才。所谓德才兼备，不仅要有高尚的品德，也要有较强的工作能力。德才兼备的人才是真正的人才，也是现代企业所需要的人才。因此，我们应该把自己培养成一个德才兼备的人。tml>?鲜活的案例，为读者提供了节省成本、效果显著的移动互联网营销模式解析，学会玩转这些营销模式，商家将会爆发出惊人的盈利增长
目录
章 明确目标，脚踏实地做对事明确目标，奋勇向前 2做好自己的工作时间表 6理清头绪，成就自己 10直面困境，脚踏实地去努力 13说到就要做到，要保持言行一致 17次就把事情做对 20日事日毕，拒绝拖延 23有始有终，杜绝有头无尾 26第 二 章 德才兼备，职场美德让自己更加优秀职业道德比工作能力更重要 32真诚待人，合作创共赢 37尊重他人，谦虚是做事之本 40不见利忘义，要忠于你的公司 44创造业绩是最美的职业道德 47第 三 章 爱己所选，用热情让自己不可或缺端正态度，工作是为了自己 52努力工作，工作是立身之本 55抓住机遇，打铁还需自身硬 58拥有责任心，铸就职业化 63良好心态让自己不可或缺 67把工作看成自己的事业 70第 四 章 学会服从，用忠诚为自己铺路服从是一种品质，更是一种责任 74忠实服从，以服从为要义 78坚决服从，但不等于盲从 82不服从的员工，是最糟糕的员工 85忠诚态度，员工的无形资本 88懂得忠诚，服从是前途的指路牌 92统一步伐，服从是执行的基石 95培养忠诚，提高竞争力 99没有借口，忠诚是成功的捷径 102第 五 章 融入团队，成为一个重要的人团队精神，员工必备的能量 108认同团队，积极融入到团队中 111增强团队意识，拥有强大力量 116顾全大局，培养合作团队 120懂得合拍，不做团队中的“短板” 124摒弃个人主义，坚持团队合作 127面对问题，学会合作与借力 130默契配合，让潜能在合作中释放 133第 六 章 专注负责，不找借口立即行动尽心尽责，养成一种习惯 138耐心专注，不三心二意 142做好平凡事，成就不凡未来 146本职工作，尽心尽力 150承认失败，不找借口 153立即行动，获得成功 156第 七 章 细节制胜，工作之中无小事工作无“小”事 160细节做好了，结果才会好 163注重细节，养成习惯 167细心倾听，切勿马马虎虎 173关注小错误，尽善尽美 177第 八 章 提高效率，为企业创造财富让公司赢利的员工才是好员工 182勤奋惜时，创造更多的价值 185有效运用时间，克服不必要的浪费 189轻重缓急，要事 194提高效率，利用好零碎时间 197专注，有助于提高成功概率 200找准目标，是提高工作效率的武器 203第 九 章 不断学习，紧跟公司的步伐一技傍身，虚心学习 208与时俱进，武装自己 213及时充电，提升效率的根本 217不断提高能力，才能得到赏识 222提高协助领导的能力，方可得到重视 225第 十 章 学会创新，创新思维是个人的标签打破思维定式，改变常规 230学会冒险，善用发散思维 233突破习惯，增强应变能力 237灵活变通，找对方法做对事 241
作者介绍
汪建民管理学硕士，北大MBA研修班毕业，资深管理类图书策划人，曾编辑出版《总经理管人用人的21种手段》《拿什么奉献给你我的老板》《一本手册管公司》《领导培养下属的100条铁律》等管理类书，其中《总经理管人用人的21种手段》一书年销量突破10万册，深受读者朋友喜爱。
序言
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【封面】
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