终生不失业-应对剧变社会的不变法则

图书标准信息

• 作者 姚玮洁
• 出版社 电子工业出版社
• 出版时间 2020-08
• 版次 1
• ISBN 9787121392245
• 定价 69.00元
• 装帧 其他
• 开本 16开
• 纸张 纯质纸
• 页数 360页
• 字数 638千字

【内容简介】

人工智能正以不可阻挡的态势席卷全球，充满未知和不确定成为职业发展的新常态，高新科技创造了越来越多的工作机会，也造成了某些行业的衰退和工种的消亡，从业者将很难在一个行业里“从一而终”。
  当数字化、信息化、智能化时代来临，职场对我们的要求发生了巨大的变化。
  那些观念、思维、技能无法满足新时代需求的人，一定会被社会所淘汰，就像历史上反复出现的“浪潮”那样。

  我们能做的，是在未来三五年中勇立潮头；抑或在几十年的人生长跑中，紧紧地把握住趋势，让自身的观念、思维、技能迅速适应时代发展，将职场掌控在自己手中。

   本书的写作目的，就是希望解答职场人可能会遇上的困惑，同时给出根本的解决方案。在此之前，我们需要识别现代社会将有哪些新的发展趋势，并了解这些趋势会给我们带来哪些挑战。具体来说，我们需要应对四个方面的趋势：
  平台不再可靠；
  技艺不再可靠；
  风口不再可靠；
  人类本身也不再可靠。

【作者简介】

原新华社《嘹望东方周刊》资深记者，嘹望智库研究员;原《中国新闻周刊》资深记者;国家住建部培训讲师、中国科学院培训讲师;欧盟驻华代表团新闻学首批培训生。曾出版书籍《大国尊严》《 女性主宰的世界》，于《北京文学》发表小说《秦瑶的选择》。研究方向包括人工智能及大数据、国际关系、文化教育等。

【目录】

部·一│此身未老，危机已来 

002 章·一│确定性消失了 

006 平台不是避风港 

010 花无百日红 

014 借势的时代已经过去 

021 从AlphaGo，到Alpha Zero，到…… 

027 学了编程，你就不会被替代了 

032 章·二│你的战略定力 

034 痛点何来 

038变量和常量 

042 变幻莫测的时代，还能坚持初心吗 

046 学什么才会让你受用一生 

052 本书能为你提供何种帮助 

部·二│职场基础——适应智能时代的工具性思维 

058 章·三│人工智能思维 

060 未来之王降生 

062 AI家族谱系 

064 机器如何“学习” 

068 超级学霸的碾压 

072 深度学习的疆界 

076 章·四│大数据思维 

079 大数据的世界观 

082 用数字描述一切 

085 统计思维依然关键 

088 不看因果，看相关 

090 可以量化“一个男人到底有多爱你”吗 

094 章·五│人工智能取代人类 

097 围棋碾压人类？敢不敢打一把麻将 

101 我们离被AI代替还有多远 

103 未来职业的三个问题 

部·三│认知自我——发挥人类天赋的思维能力 

108 章·六│预测行动的生物基础 

110 预测无处不在 

113 我们“看”世界的方式 

117 AI无偏好 

122 相同信息，不同判断 

126 章·七│意义认知思维 

129 智能还是智慧 

132 AI思维：复制与成功相关的表象性联系 

134 人类：利用意义性认知预测世界 

139 AI思维的弊端 

142 置于死地，谁能后生 

150 章·八│共情思维 

152 一家没有服务员的餐厅倒闭了 

155 因为痛着你的痛 

158 人心不可测 

162 基于情感的决策 

165 不讲道理，讲情理 

169 如何“蛊惑人心” 

173 你不知道，我知道 

179 激发你的共情力 

184 章·九│不会被机器取代的五类行业 

186 自动回复能代替人工客服吗 

189 生病了，信医生还是信机器 

193 灵魂艺术家VS普通艺术家 

196 为谁而写 

201 大企业需要什么人才 

部·四│提升训练——成为智能时代卓越者的思维模式 

206 章·十│关键思维 

208 董事长的三个关键 

211 捡起西瓜、丢掉芝麻 

213 抓关键的基础在于看清本质 

216 章·十一│准确定义 

218 一句话定义《王者荣耀》 

221 重新学习定义 

225 精准定义的两个技巧 

229 写的东西没人读？来学学巴菲特 

232 苏格拉底助产术 

236 章·十二│洞察本质 

238 从源头思考 

243 你好意思说自己懂调研吗 

247 核心信息改变命运 

250 站在更高一层看问题 

252 章·十三│可迁移思维 

255 从零售经理到互联网产品设计 

257 为什么拒绝有5年工作经验的姑娘 

261 当我们说迁移时我们在说些什么 

265 为什么我们不善于迁移 

272 章·十四│迁移与跨界 

274 回转寿司的诞生 

278 不要捆住你自己 

281 换个视角看世界 

283 不要关掉机会的“警报器” 

部·五│巩固内化——建立适合自身的认知体系 

290 章·十五│构建认知体系 

293 我的“最近发展区” 

297 可迁移的认知路径 

302 “为何”与“如何” 

304 可迁移的自主训练模式 

308 没有普适的成功法，你必须结合自身实际 

312 章·十六│几个核心原则 

314 共识原则——讲好属于自己的故事 

317 需求导向原则——看清他人的真实利益 

325 信任原则——诛人者死，诛心者生 

330 分层原则——有针对性地制定策略 

335 舍得原则——何时舍，何时得？哪些舍，哪些得？谁来舍，谁来得 

339 什么时候开始都不算晚